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新车擦挂一般不需要误工费赔偿,只用赔偿修理费,但造成受损害方不能正常工作的,可以主张误工费赔偿。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内,因无法从事正常工作而实际减少的收入。
车祸后可以要求误工费的赔偿。交通事故误工费是指受害人因遭受交通事故损害,导致受害人无法工作,从而遭受的财产损失。其时间是从交通事故发生之日起到恢复劳动能力这一段时间,具体的已医院出具的诊断书为准。
车祸可以要求精神损失赔偿。交通事故中受伤较重的受害者在出院后应该到专门的伤残鉴定部门进行评定; 如果构成残疾,就可以由受害者本人或者依法由受害人承担扶养义务的被扶养人要求残疾精神损害抚慰金。
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条的规定,发生车祸,误工费在有固定收入的,按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证
但是,误工费是根据受害者的误工时间和收入来确定的。误工费是指道路交通事故发生后,遭受人身伤害的受害者需要接受诊断和治疗以恢复健康,当事人的相关亲属需要参加交通事故的处理,不能正常参加工作或者从事日常经
我们在生活中都有听说过误工费,那么,无业人员有误工费吗?很多人都有这一疑问。 根据解释第二十条:受害人有固定收往的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害
车祸后受伤住院的,可以要求误工费的赔偿。交通事故误工费是指受害人因遭受交通事故损害,导致受害人无法工作,从而遭受的财产损失。其时间是从交通事故发生之日起到恢复劳动能力这一段时间,具体的已医院出具的诊断
车被撞可以要求赔偿交通费。这个费用可以由全责的一方来进行赔偿;而且不光要赔偿交通费用,还要赔偿医疗的费用以及误工的费用,再者就是护理的费用,如果造成伤残还要赔偿一次性的伤残补助金。根据相关法律规定可知,交通费是指受害人及其必要的陪护人员因就
劳动合同当事人协商一致,用人单位解除劳动合同的,用人单位应当按照劳动者在本单位的工作年限,每年支付相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过12个月。工作时间不足一年的,按一年的标准给予经济补偿。公司由于自身发展,公司可能需要裁员,其实是提前
企业违法辞退员工应该对员工进行的补偿是两倍的经济补偿。正常的企业解除劳动合同是需要支付一定的经济赔偿的,按照年份来计算。非法辞退的话,就需要经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。根据我国有关法律规定,公司解除劳动合同的,应根据员工在公司的工