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不经本人同意拍视频合法吗

不经本人同意拍视频合法吗

2022-01-06 7
普法内容
属于侵犯他人隐私或他人肖像权。未经允许严格意义上就是偷拍,即便公众场合,法律拟制为个人隐私。依照法律规定,偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款。 侵犯肖像权构成常应具备两个要件:一是未经本人同意;二是以营利为目的。 常见的侵犯公民肖像权的行为,主要是未经本人同意、以营利为目的使用他人肖像做商业广告、商品装潢、书刊封面及印刷挂历等。 对于侵犯肖像权行为,受害人可自力制止,例如请求交出所拍胶卷,除去公开陈列肖像等,也可以依法请求加害人停止侵害、排除妨碍、消除影响或赔偿损失等。赔偿损失请求权,不以财产损害为要件。
《中华人民共和国治安管理处罚法》
第四十二条  有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。

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  • 随意拍他人视频侵权吗
    随意拍他人视频侵权吗

    随意拍他人视频,属于侵权行为。自然人享有肖像权,有权依法制作、使用、公开或者许可他人使用自己的肖像。任何组织或者个人未经允许拍摄他人视频属于侵犯了他人的肖像权。由本人录制并经本人上传网络分享是合法的,未经本人同意他人私自上传分享的就属于侵权

    2022-08-23 23
  • 未经本人同意下传视频怎么处理
    未经本人同意下传视频怎么处理

    在不考虑合理使用的情况下,他人未经允许转载的原创文章,构成侵权。首先,因为是原创文章,所以是作者,依法享有著作权。著作权包括信息网络传播权,即以有线或者无线方式向公众提供作品,使公众可以在其个人选定的时间和地点获得作品的权利。

    2020-04-15 323
  • 没经本人同意可以传播照片和视频吗
    没经本人同意可以传播照片和视频吗

    不可以,会侵犯他人的肖像权。

    2021-01-15 292
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  • 吵架拍人的视频合法吗

    不合法,这侵犯了他人的隐私权。个人隐私受法律保护,侵扰他人私生活、公开他人隐私的行为,既是违反社会道德的行为,也是违法行为。监视、窥视他人私生活,以偷看日记、私拆信件等手段千方百计刺探他人的秘密,都属

    2023-04-25 15,340
  • 未经本人同意,拍恶意视频发朋友圈,这算是侵犯肖像权吗?

    侵犯肖像权赔偿额度要按侵害的程度进行认定。我国民法通则规定,未经本人同意,不得以营利为目的使用公民的肖像,属于侵犯肖像权的行为。民通意见规定以营利为目的,未经公民同意利用其肖像作广告、商标、装饰橱窗等

    2022-10-08 15,340
  • 随意拍他人视频侵权吗

    随意拍他人视频,属于侵权行为。任何组织或者个人未经允许拍摄他人视频属于侵犯了他人的肖像权。被许可人复制、发行、通过信息网络向公众传播录音录像制品,还应当取得著作权人、表演者许可,并支付报酬。依据我国相

    2024-03-27 15,340
  • 没有经过本人同意拍视频传到微信群里,可以告她嘛?

    可以起诉解决。希望我的回答能让你满意。

    2022-10-31 15,340
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  • 未经同意上门催收合法吗 01:29
    未经同意上门催收合法吗

    在法律许可的范围内,合理合法地催收,在这样的情况下上门催收合法。以下催收属于违法行为: 1、非法拘禁,是指以拘押、禁闭或者其他强制方法,非法剥夺他人人身自由的犯罪行为。按《中华人民共和国刑法》规定,构成非法拘禁罪的,处三年以下有期徒刑、拘役

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  • 未经他人允许拍摄他人照片违法吗 00:59
    未经他人允许拍摄他人照片违法吗

    未经他人允许拍摄他人照片违法。公民享有肖像权,未经本人同意,不得以营利为目的使用公民的肖像。肖像权包括公民有权拥有自己的肖像,拥有对肖像的制作专有权和使用专有权,公民有权禁止他人非法使用自己的肖像权或对肖像权进行损害、玷污。根据相关法律规定

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    公司调岗本人不同意如何解决 1、首先,应保证对员工岗位调整属于合规合法的,岗位调整属于劳动合同中重大调整,应该慎重处理; 2、如果劳动合同中有明确规定,员工岗位变动需本人同意的,公司不得私自调整,如果因员工怀孕原因进行调整岗位、降低薪资是违

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陈友联律师 陈友联律师

天津东方(广州)律师事务所 | 律所主任

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