央企政审都审核什么

政审有两种方式，分别是面审和函审。 1、面审：招考单位人事部门或者市县人事局、组织部派专员到拟录用人所在单位实地调查访问，通过查看人事档案、约谈拟录用人的部门领导、直接主管以及人事主管等方式了解情况，最终形成政治审查报告； 2、函审：指的是招考单位人事部门或者市县人事局、组织部通过发公函的形式调取拟录用人的档案，通过档案完成政治审查； 1、考核内容为德、能、勤、绩四个方面。 德:主要指政治思想表现、工作作风、职业道德和品德修养 能:主要指从事本职工作所具备的基本能力和应用能力勤:主要是事业心、工作态度和勤奋精神绩:主要是工作实绩，包括完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。 考核的重点:被考核人的工作实绩和与拟补充职位相关的实践经验。考核结果:分合格和不合格。 2、报考人员有下列情形之一的，即视为考察(政审)不合格： (1)散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的2)组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工的3)玩忽职守，贻误工作的 (4)贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的 (5)违反财经纪律，浪费国家或集体资财的 (6)滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的 (7)泄露国家秘密或者工作秘密的 (8)在对外交往中损害国家荣誉和利益的: (9)参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的 (10)因政治经济和其它问题正在接受审查且尚未有结论的 (11)触犯刑律被免予刑事处罚的 (12)受过刑事处罚、劳动教养的 (13)违反国家计划生育政策的 (14)曾被开除公职、党籍和学籍的 (15)在国家法定考试中有严重舞弊行为的 (16)曾受记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看处分的届毕业生在校期间受到“记 过”以上校纪处分目尚未解除的: (17)被党政机关、事业单位辞退的 (18)上一年年度考核被确定为不称职(不合格)或上两年年度考核两次基本称职(基本合格)的 (19)严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的