*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
饲养动物致人造成他人损害的,根据法律的规定,动物的饲养人或者管理人应当承担侵权责任,但是存在可以不承担或者减轻的责任的情况是能够证明损害是因为被侵权人故意或者重大过失造成的。未对动物采取安全措施造成损害的也应承担责任。
动物致人损害的动物饲养人和管理人一般情形下应当承担侵权责任,这是无过错的责任。但是,能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的,可以不承担或者减轻责任。
饲养的动物致人损害,饲养人应该承担赔偿责任。可以主张死亡赔偿金、丧葬费、精神损害赔偿金的损失,关键是死亡报告原因分析 饲养的动物致人损害,饲养人应该承担赔偿责任。可以主张死亡赔偿金、丧葬费、精神损害赔
起诉状格式都是一样的,诉讼请求和事实理由不一样。诉状内容包括原、被告基本情况、诉讼请求、事实和理由、证据及证据来源等内容。具体诉状格式可以找一下度娘。
饲养动物致人损害责任由动物饲养人或者管理人承担。 根据法律规定,行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。 但是,能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的,动物饲养者可以不承担或
动物致人损害的,其饲养人和管理人应当承担赔偿责任,如果证明受害人存在过错或者重大过失的; 管理人或者饲养人可以不承担或者减轻责任;如果是动物园的动物致人损害的,动物园能够证明尽到管理职责的,不承担侵权
归责原则,就是确定侵权行为人侵权损害赔偿责任的一般准则,是在损害事实已经发生的情况下,为确定侵权行为人对自己的行为所造成的损害是否需要承担民事赔偿责任的原则,具体分为过错责任原则、过错推定责任原则和无过失责任原则,具体如下: 1、处理一般侵
因人身损害造成他人轻伤以上的,应当承担刑事责任。我国法律规定,故意伤害他人身体的,可能会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的,可能会被判处处三年以上、十年以下有期徒刑。受害人经法医鉴定构成轻伤以上的,可以对侵害人追究刑事责任。除
根据我国侵权责任法的相关规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。这里的雇佣关系指的是受雇人向雇佣他的老板提供劳务,雇佣他的老板支付相应的报酬形成的权利义务关系。在审判实践中,法官是不管雇佣劳动者的人是否有过错,都应当对