施工的时候不小心受伤了

2024-07-05 13

普法内容

您的情况可以算作工伤，如果你交了社保，公司应当给你作工伤认定，然后可以享受工伤待遇，如果没有交社会保险的话，那公司应当给你出钱。

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工作时不小心受了伤，非全日制工伤会不会赔偿
1、根据《劳动合同法》第三十三条规定，职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。即使劳动合同中约定此项费用由劳动者个人承担，也因违反法律的强制性规定而约定无效。 2、《关于非全日制用工若干问题的意见》中明确规定，

2024-06-02 19
在工作的时候不小心脚崴了工伤如何赔偿的呢？
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合

2024-06-09 10
吵架的时候不小心把他打了个轻伤
建议协商解决，积极赔偿他的损失：需要负刑事责任和民事责任具体咨询律师，妥善解决。

2024-07-04 12

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在工作的时候不小心受了工伤，工伤赔偿协议时效时间是多长时间
工伤认定，必须单位在一个月之内进行申报，如果单位不给申报，受伤害职工或者其近亲属、工会组织，可以在一年内申报，过期不再受理。

2023-07-06 15,340
在上班的时候不小心指甲弄掉了可以享受工伤待遇吗？
无名指的指甲盖上班被弄掉了，如果属于工伤的话，达不到伤残等级，不能享受一次性伤残补助金等待遇。如果确认需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。《工伤保险

2022-04-22 15,340
上班的时候不小心被货物给砸伤了,现在受了工伤,快递小哥的工伤赔偿怎么鉴定?
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这个很关键，也是所有问题的前提，不申请工伤认定，一切都是白搭，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请； 2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部

2022-07-13 15,340
工作时不小心受了伤，非全日制工伤会不会赔偿
1、根据《劳动合同法》第三十三条规定，职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。即使劳动合同中约定此项费用由劳动者个人承担，也因违反法律的强制性规定而约定无效。 2、《关于

2023-05-10 15,340

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不小心申请了失业补助金怎么取消
不小心申请了失业保险金，如果是不符合条件的不需要取消。因为申请失业保险金是需要通过审核的，不符合条件是不会通过的。就算是符合条件的申请下来了，直接去申请的部门办理退回即可。根据相关法律规定可知，失业保险金是指失业保险经办机构，依法支付给符合

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禁毒法是什么时候实施的?
《中华人民共和国禁毒法》由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会，第三十一次会议于2007年12月29日通过，于2008年6月1日颁布施行。《中华人民共和国禁毒法》是应对毒品违法犯罪形势、适应禁毒工作发展需要，在总结多年来禁毒斗争实

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01:09
在工地上受了工伤公司不处理怎么办
在工地上受了工伤公司不处理，员工维权程序如下： 1、根据鉴定的标准计算出赔偿数额。如果单位为职工投了工伤保险，就直接由国家工商保险机构依据标准发放工伤保险待遇。如果单位没有为职工投工伤保险，那么就根据国家规定的有关标准与用人单位协商赔偿的相

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