辞职公司不批，押金也不退要怎样办？

2024-07-11 8

普法内容

如果是提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知书，即使单位领导不签字批准，也可以在30天以后离开原单位，单位不依法履行相关手续的话，可以提起劳动争议仲裁，也可以申请劳动保障监察，要求单位履行法定义务。《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

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公司押工作怎么办？辞职也不批。请问怎么办
如果是提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知书，即使单位领导不签字批准，也可以在30天以后离开原单位，单位不依法履行相关手续的话，可以提起劳动争议仲裁，也可以申请劳动保障监察，要求单位履行法定义务。《中华人民共和国劳动合同法》第三

2024-07-14 9
想离职，公司不批！1000押金不给退，怎么办
这种情况可以协商，协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。

2024-05-25 16
我入职不满一年辞职公司不退押金该怎样办？
本来工作就不应该有所谓的押金的，你的情况就应该直接去劳动局投诉，公司的规定明显是违反了劳动法的，你要强硬一点。根据法律规定，用人单位不能向劳动者收取押金，收取押金属于违法行为，你可向劳动监察部门投诉。

2024-06-19 17

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公司辞工不批要退押金
试用期提前3天，正式工提前30天向单位提出就可以了。你提前了吗，不退押金是违法的

2023-06-17 15,340
公司押工作该怎样办？辞职也不批。请问该怎样办
如果是提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知书，即使单位领导不签字批准，也可以在30天以后离开原单位，单位不依法履行相关手续的话，可以提起劳动争议仲裁，也可以申请劳动保障监察，要求单位履行法定

2024-10-06 15,340
我入职不满一年辞职公司不退押金该怎样办？
本来工作就不应该有所谓的押金的，你的情况就应该直接去劳动局投诉，公司的规定明显是违反了劳动法的，你要强硬一点。根据法律规定,用人单位不能向劳动者收取押金,收取押金属于违法行为，你可向劳动监察部门投诉。

2024-09-02 15,340
向公司辞工不批准如何办还有押金不退，
试用期提前3天，正式工提前30天向单位提出就可以了。你提前了吗，不退押金是违法的

2023-06-17 15,340

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00:55
公司不批准离职申请怎么办
公司不批准离职申请，有以下的两种解决方法： 1、员工可以先和公司进行协商； 2、协商不成的，那么员工可以提起劳动争议仲裁； 3、员工对劳动仲裁结果不服的，那么申请劳动保障监察，要求公司履行法定义务。一般情况下，劳动者需要提前三十天，通过书

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离职公司不给退股权怎么办
离职公司不给退股权的解决办法：主要是看双方协议是如何约定的，可以协商解决，也可以起诉要求退股。员工一旦持有了本公司的股票，就相当于多了一个身份，该公司的自然人股东，这是法律认定的，只要其不卖出股票，谁也剥夺不了其股东权利，即使其辞职了还是一

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01:21
被公司辞退五险一金怎么办
劳动者被辞退后五险一金可以转移，住房公积金可以办理提取。在具备相应的法律条件时，公司可以依法辞退劳动者，但是辞退劳动者的同时，需要办好相应的离职手续，交接好社保关系，并及时支付未支付的工资，以及相应的补偿金。根据相关法律规定，用人单位应当在

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