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工伤八级伤残赔偿,需要根据具体治疗的费用和工资等情况来进行确定。主要赔偿项目:医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费。由工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,八级伤残为11个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工
重伤二级判三年以上10年以下有期徒刑,具体判多少要根据案件实际情况而定。 故意伤害致人重伤,处三年以上十年以下有期徒刑,以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。影响故意伤害致人重伤的量刑情节较多,比如每增
赔偿金额要根据具体情况来算的,不是固定的!住院天数,医药费,城市还是农村户口?等等情节。
三年以上十年以下。至于民事赔偿,现在只赔偿实际物质损失,也就是支出多少医疗费等等可以赔偿,对于精神损失费比如残疾赔偿金等是不予支持的。刑法第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期
赔偿参考如下最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助
1、重伤二级属于几级伤残需要进行伤残鉴定的,人身伤害的伤残鉴定依据是《人体损伤残疾程度鉴定标准(试行)》,确定伤残等级,才能确定赔偿的。2、要求赔偿的法律依据是《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适
鉴定成为二级轻伤是要负法律责任与承担医疗费用的。但不能确定民事赔偿或刑事附带民事的赔偿责任,而是用于确定刑事责任或行政责任。用于确定民事赔偿责任的鉴定,属于伤残鉴定,其与伤情鉴定具有本质区别,无论是鉴定的时间,还是鉴定机构或者鉴定的程序,以
工伤十级伤残,劳动者可以得到以下的赔偿:首先,劳动者可以得到工伤保险基金,按照伤残等级支付的一次性伤残补助金。具体来说,被认定为十级伤残的劳动者可以得到相当于七个月的本人工资,作为一次性伤残补助金。其次,劳动者还可以获得一次性工伤医疗补助金
根据中国刑法的规定,我们可以知道,行为人实施故意伤害行为致使被害人轻伤以上的,需要承担刑事责任,那么举轻以明重,轻伤都构成犯罪,重罪更构成犯罪,故意伤害致人重伤,更应该承担刑事责任。根据《中华人民共和国刑法》第二百三十四条可以得知,行为人做