农民工工资台账保存几年

2022-12-17 51

普法内容

农民工工资台账保存3年。依据我国相关法律的规定，用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账，并至少保存3年，书面工资支付台账应当包括用人单位名称，支付周期，支付日期等内容。农民工工资个人所得税计算方式有两种： 1、应纳税所得额等于税前工资收入金额减五险一金（个人缴纳部分）减费用减除额； 2、应纳税额等于应纳税所得额乘于税率减速算扣除数； 3、国家对农民工工资规定只要超过个人所得税的起征线，就需要缴纳个人所得税。在个税法规定，只要是满足了缴税条件，无论是否为农民工，都需要缴纳个人所得税。目前我国工资个人所得税的起征点为5000元。法律依据：《保障农民工工资支付条例》第十五条用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账，并至少保存3年。书面工资支付台账应当包括用人单位名称，支付周期，支付日期，支付对象姓名、身份证号码、联系方式，工作时间，应发工资项目及数额，代扣、代缴、扣除项目和数额，实发工资数额，银行代发工资凭证或者农民工签字等内容。用人单位向农民工支付工资时，应当提供农民工本人的工资清单。

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2024-07-02 18

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2022-11-11 15,340
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2023-04-08 15,340
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具体是什么情况呢在以后务工中有几点建议：1、定时要包工头写下工资欠条、工作的情况、证明工作的证据2、时刻避免包工头逃跑

2022-10-25 15,340
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拖欠农民工工资如何解决
首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况，建议员工先找老板进行协商；协商不成的，可以到劳动行政部门进行投诉，根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应

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拖欠农民工资怎么处理
一般情况下，被拖欠工资的农民工可以先直接和单位协商，告诉单位拖欠工资属于违法行为。可以向当地的劳动行政部门投诉，举报单位存在拖欠工资的行为。也可以到当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，咨询法律意见。此外，也可以向当地公安机关举报用人单位存在拒不

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拖欠工资最高判几年
拖欠工资最高判7年。由于泄愤报复或者其他个人目的，毁坏机器设备、残害耕畜或者以其他方法破坏生产经营的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬，或者有能力支付而

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