公司员工社保问题

2024-05-29 13

普法内容

1、从收费部门由之前的人社局到现在的税务局，合并国税地税机构再接收社会保险费和非税收入征管职责。 2、一直强调高效便民，所以非税收入征管职责将会划转到各地区的税务部门管理，还会对依法保留、适宜划转的非税收入项目成熟一批划转一批，逐步推进。 3、要求整合纳税服务和税收征管等方面业务，优化完善税收和缴费管理信息系统，更好便利纳税人和缴费人。总结下来就是这三点，虽然社保由税务部门接受，但是公积金现在还没有消息，这样的好处就是企业单位将不能拖欠职工的社保费用，也就是说今后不会存在不给员工缴纳社保的情概况了。但是这样也会存在一个问题：企业的社保负担更大，员工的实际到手工资会大幅度的降低。

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员工被公司开除,社保问题怎么解决
1、持职工本人身份证、社保卡、原单位离职证明先到原参保社保局要求出具《基本养老保险转移参保凭证》。 2、再将上述凭证、身份证原件加复印件、社保卡到目前参保的社保局，同时填写一份《参保人员基本养老保险关系转入申请表》。

2020-02-20 414
员工社保问题公司成本怎样解决的呢？
要知道一共交几险，缴费基数，单位的缴费比例。例如我是大连的我交五险，我们是按60％那档交的基数是2741，单位承担部分养老18％，失业2％，医疗8％，生育0．4％，工伤0．35％，那就是2741＊（18％＋2％＋8％＋0．4％＋0．35％）

2024-05-28 24
公司保释员工申请书的问题，
1、公司保释申请取保候审，是《中华人民共和国刑事诉讼法》规定的一种刑事强制措施。是指在刑事诉讼中公安机关、人民检察院和人民法院等司法机关对未被逮捕或逮捕后需要变更强制措施的犯罪嫌疑人、被告人，为防止其逃避侦查、起诉和审判，责令其提出保证人或

2024-06-22 28

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公司不给员工买社保怎么办，员工的社保卡问题
保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当为员工缴纳全部保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举

2022-04-15 15,340
社保问题公司进去社保问题怎么进进去社保
1、离开原单位时，到参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。 2、等再次参保缴费后，在新的参保地的社保机构，出具原参保地的《基本养老保险参保缴费凭证》，填一张转入申请表。(本人去，也可以由新的

2022-08-13 15,340
公司社保问题怎么添加人员，新进来的员工
建议不要补上，直接重新为这名员工办理，如果重新补，您之前走的流程会全部作废，要重来一次

2022-07-26 15,340
员工社保问题公司成本怎样解决的呢？
要知道一共交几险，缴费基数，单位的缴费比例。例如我是大连的我交五险，我们是按60%那档交的基数是2741，单位承担部分养老18%，失业2%，医疗8%，生育0.4%,工伤0.35%，那就是2741*（1

2022-07-27 15,340

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00:53
公司让员工自己出钱交社保
公司让员工自己出钱交社保是违法的。按照《中华人民共和国社会保险法》的规定，职工应当参加基本养老、基本医疗、工伤、生育、失业等5项保险。灵活就业人员参保只能参加养老和医疗，缺少了工伤、生育、失业等保险。劳动法也规定，用人单位和劳动者必须参加社

16,256 15,340
01:07
公司想给员工缴纳社保需要操作什么
公司想给员工缴纳社保，首先就要准备以下材料：企业营业执照副本原件；组织机构统一代码证书原件；开户银行印鉴卡原件或开户许可证原件或开户银行证明原件；企业法人身份证复印件（盖单位公章）；单位经办人的身份证原件；企业法人或社保经办人如是港澳台外籍

1,745 15,340
00:56
工地出了问题施工员要坐牢不
如果工地出了问题，施工员可能要坐牢，施工员可能会构成重大责任事故罪。重大责任事故罪是指，在生产、作业中，违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故，或者造成其他严重后果的行为。重大责任事故罪属于业务过失类犯罪，是业务上过失致死伤犯罪，即指

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