签约协议书属于劳务合同吗

2021-02-07 133

普法内容

签约协议书，不属于劳务合同。协议书是社会生活中，协作的双方或数方，为保障各自的合法权益，经双方或数方共同协商达成一致意见后，签订的书面材料。协议书是契约文书的一种。是当事人双方（或多方）为了解决或预防纠纷，或确立某种法律关系，实现一定的共同利益、愿望，经过协商而达成一致后，签署的具有法律效力的记录性应用文。

《中华人民共和国民法典》第三十条依法具有监护资格的人之间可以协议确定监护人。协议确定监护人应当尊重被监护人的真实意愿。

相关合同

关于保洁劳务简约版合同书范本

审核日期：2021.12.11页数：3大小：17978KB格式：.docx

￥9.9

点击下载

标准模板，无水印，word版下载，可随意修改

网签版劳务聘用协议书模板

审核日期：2021.12.11页数：4大小：18764KB格式：.docx

￥9.9

点击下载

标准模板，无水印，word版下载，可随意修改

新版模特签约协议合同书

审核日期：2021.12.11页数：3大小：18052KB格式：.docx

￥9.9

点击下载

标准模板，无水印，word版下载，可随意修改

展开

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

小时工协议属于劳务协议吗
小时工协议是否属于劳务协议视情况： 1、如果小时工是与用人单位有合同形式，且是隶属关系，那么一般来说是属于劳动关系的； 2、如果小时工与用工者是通过口头或者书面双方协商的形式的，那么很显然是不存在隶属关系的，因此这种情况属于劳务关系。对于

2023-05-24 13
自动续约属于未签书面劳动合同吗
自动续约不属于未签书面劳动合同。劳动合同到期未续签的，不存在自动续签的情况，劳动合同要以书面的形式签订，没有续签的就需要没有签订劳动合同，用人单位要支付双倍工资。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释一》规定：劳动合同

2024-06-03 17
个人之间签订的劳动协议属于劳动合同吗
劳动合同是用人单位和劳动者签订的。因此个人之间签订的劳动协议不属于劳动合同。个人必须是具有法人资格的才具有签订劳动合同的权利。

2020-01-20 184

专业问答更多>>

实习协议书属于劳动合同吗？实习协议书属于国家保护的吗
实习协议不是劳动合同，实习生与用人单位之间的关系不属于劳动关系，属于民法典调整的范围，是普通民事主体之间的关系。

2024-08-27 15,340
签了劳务合同，签的协议书算不算劳动合同
兼职签订的合同不属于劳动合同可能属于非全日制劳动合同。非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。非全日制用工

2022-04-22 15,340
辞职协议签了属于违约吗
不算。签了三方协议毕业以后一年之内更换工作单位的途径有两个：其一是直接辞职办理失业手续，再到新单位续签劳动合同，按着劳动法原单位接到辞职信以后一个月内不答复视为有效，并且不得扣留劳动者的档案等；其二是

2022-07-01 15,340
保密协议书属于劳动合同吗?单独签的保密合同是否有效
保密协议书从属于劳动合同，但不是劳动合同的必要条款，而是约定条款。劳动合同的内容可分为两方面，一方面是必备条款的内容，另一方面是协商约定的内容。

2023-01-21 15,340

法律短视频更多>>

01:14
违约属于合同终止吗
合同违约不属于合同终止。合同违约是指，合同一方当事人不履行合同义务或者是履行合同义务不符合双方的约定，在合同违约的情况下，双方当事人之间的合同关系依然存在，没有消灭。而合同终止是指，合同的权利义务关系终止。导致合同终止主要有以下情形：1、债

1,381 15,340
00:54
被骗签合同属于诈骗吗
被骗签合同属于诈骗。根据我国法律规定，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，虚构事实或以虚假的证明等方法，骗取对方当事人财物的，构成合同欺诈罪，应当追究其刑事责任，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金，数额巨大或者有

800 15,340
00:53
劳动合同属于什么合同
劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特征。劳动者和单位就劳动合同条款内容达成一致意见，劳动合同就算成立。用人单位按劳动者劳动的数量和质量给付劳动报酬，不能无偿使用劳动力。劳动者与用人单位都享有一定的权利并履行相应的义务。劳动合同一般是指，劳动

2,186 15,340