薪酬制度制定是否需要向股东会报告经过批准，谢谢！

2024-06-24 3

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股东的投票表决权是股东的权利，可以投赞成票、反对票或者弃权，任何人不能干涉。所以如果股东有事不能参加股东会，可以不投票相当于弃权，甚至即使参加了股东会也可以弃权。根据《公司法》的相关规定，股份有限公司股东会作出决议，普通事项只需要出席会议股东二分之一以上表决权通过，重大事项则需要出席会议股东三分之二以上表决权通过。而有限责任公司可参照股份有限公司的表决制度，所以一般来说个别股东不投票并不影响公司的正常运行，但是如果出现了因该股东不参加表决而无法推进公司的决策和业务，那么法律只能说无可奈何，因为这是你需要承担的投资风险，这就要求我们在选择合作伙伴的时候要小心谨慎。从最高人民法院关于适用《中华人民共和国公司法》若干问题规定（二）可以看出，法律对于公司内部的关于无法正常召开股东会、无法做出有效表决等事项不予强制处理，除符合条件的股东在特定情况下可以提出解散公司之诉。《中华人民共和国公司法》第四十三条股东会的议事方式和表决程序，除本法有规定的外，由公司章程规定。股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。《中华人民共和国公司法》第一百零三条股东出席股东大会会议，所持每一股份有一表决权。但是，公司持有的本公司股份没有表决权。股东大会作出决议，必须经出席会议的股东所持表决权过半数通过。但是，股东大会作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。

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工资薪酬制度制定标准是什么
工资薪酬制度制定标准有以下五点： 1、工资薪酬的公平性原则； 2、工资薪酬制度必须遵守法律原则； 3、工资薪酬制度的效率优先原则； 4、激励限度原则； 5、适应需求原则。公司坚持原则制定薪酬制度，按劳分配为主的原则，效率优先兼顾公平的原则

2022-06-08 1,734
经营管理股东限制的条件有什么，谢谢
你可以看看，根据《司法解释三》，对股东权利进行限制的前提条件是股东未履行或者未全面履行出资义务或者抽逃出资，实践中主要是股东未按照章程规定的时间出资或者未全部出资，或者出资后抽逃全部或部分出资。由于修改后的公司法允许股东分期出资，因此如果

2024-05-27 11
单位的规章制度必须经过公示才有效吗？谢谢
《中华人民共和国劳动合同法》第四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉

2024-06-03 3

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薪酬和工资的具体区别谢谢了
根据相关法律，对于薪酬和工资如下工资是指用人单位依据法律规定、或员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬（包括工资、奖金津贴、等）。薪酬是除了用人单位发给员工的工资，还有为员工缴纳的社会

2022-06-28 15,340
协会财务制度需通过股东吗
不需要，除非公司章程有规定。公司的年度财务预算和决算方案是需要通过股东会表决通过的，而财务制度不需要通过股东会。公司法赋予了公司自治的权利，这种自治就是通过公司章程来约定，如果公司章程规定财务制度

2023-05-28 15,340
股东会决议的内容和义务谢谢
关于退股的股东会决议：首先，对异议股东的主体要求。享有回购请求权的主体是“对股东会该项决议投反对票的股东”，这里的“该项决议”是指公司做出五年不分配利润的决议。从规定上看，这一限定相当苛刻。公司必须连

2022-06-28 15,340
不要大篇的法律条文复制谢谢
主要是经济补偿金的计算方式作了改变； 1、《劳动合同法》规定的经济补偿金是，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动

2022-10-29 15,340

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01:14
股东会可以经半数股东通过就通过吗
在特定的情况下，股东会的重要决议，必须经过代表三分之二以上表决权的股东同意才能通过。换句话说，并不是过半数股东通过，就能通过股东会的决议。这主要是因为，股东会由全体股东组成，作为公司的权力机构，依法行使职权。根据公司法第42条的规定，股东会

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01:19
公司股份制度怎么分配
股份可以由投资人共同均分，总占有百分之八十五至百分之七十五以上，预留百分之十五至百分之二十五的股份，在经营期间，表现优秀，就可以适当在百分之十五至百分之二十五股份里面调整，由投资人和管理人共同同意就可以。通常合伙的股权分配是按照出资比例，将

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01:07
离婚过程赔偿制度的限定内容是什么
离婚损害赔偿，是指夫妻之间因为一方存在法定过错情形，致使婚姻关系破裂，在离婚时对无过错的一方所受的损失而进行的民事赔偿。离婚过程中，要求对方给予离婚损害赔偿，需要满足以下的条件：1、离婚损害赔偿请求权的行使，必须是在离婚诉讼过程中提出的。请

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