*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
市教育局强调,在暑假期间,要注意减轻学生过重课业负担。学校不得举办各种补习班,义务教育阶段不得进行强制性集体补课,布置暑假作业要适量。要认真做好招生工作和新生的常态编班工作,学校在义务教育阶段不得设重点班、快慢班、实验班、特色班等各种性质的
开办个人补习班必须到当地教育行政部门申请办学许可证,补习班的授课教师需要有教师资格证,这样才是合法的。当然如果规模不大,可以视为民事合同关系也是合法的。 办补习班要向教育主管部门申请步骤如下: 到办学所在地的教育局去索取并填写申请表,(要提
建议跟对方协商处理,协商不成可以立案起诉
1、有合格手续私人教育机构并且机构里没有在职老师任教,这是没有问题的。 2、如果是老师诱导学生去定点补课或定点买书和文具,这是违规可以举报到教育局,还有一种比较隐蔽,就是教育机构当中介给学生提供在职老
暑假期间学校补课违法。首先,补课是指学生因为病假、事假或公假耽误正常上课,而造成了缺课现象之后,需要进行的补习功课的活动过程;补课是指学生在平时正常上课的情况下,学习成绩还未达到自己的理想高度,而有偿
做个家教,违什么法。如果是办培训班就必须有教师资格证以及教育主管部门颁发的办学许可证了。
国家法定节假日学校不放假不算违法,但是算是违规。依据《全国年节及纪念日放假办法》的规定,全体公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,那么不需要补假。学生也属于中华人民共和国公民,
炸学校是犯罪行为,因为该罪危害了公共安全,最高可被判处死刑。爆炸罪是指故意以爆炸方法杀伤群众,破坏公私财产,对公共安全造成危害的行为。根据相关法律规定可知,放火、决水、爆炸、投放毒害性、放射性、传染病病原体或者以其他危险方法危害公共安全,尚
领导不批年假不合法。如果用人单位由于生产、工作特点确实有必要跨年度安排劳动者年假的,也可以跨1个年度进行年假的安排。如果用人单位确因为工作的需要,确实不能安排劳动者年假的,经过劳动者亲自同意后,可以不安排劳动者休年假,但是要对劳动者没有休的