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《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定:第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇
负责赔偿装修引起财产损失的是装修公司。法律规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
一般公司没有责任,但是要具体分析情况的
员工在工作过程过程中受伤,那么应该是属于工伤事故,应该由单位和工伤保险基金承担赔偿责任,如果单位没有为员工缴纳工伤保险,那么所有费用应该由单位承担。依据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按
既然是工人那是属于雇佣关系雇主要承当主要以上的责任。
这就要看你们是什么法律关系r如果找的装修公司或工人r装修完毕,验收合格没有问题的,你支付费用,这种关系属于加工承揽关系,你不承担责任,就同你找裁缝做衣服,裁缝收加工费,裁缝把手剪伤,与你无关,就是这个
今天和大家分享一下,如何与装修公司打官司 房主和装修公司打官司,首先,应明确具体的诉讼请求,例如装修公司的装修质量不符合合同约定而要求赔偿,或者装修公司没有按照约定的期限完工要求其承担违约责任,或装修公司在装修过程中损坏了房主的房屋要求其赔
公司注销了法人不需要负法律责任了,公司的人格消灭。 1、公司解散应当在依法清算完毕后,申请办理注销登记; 2、公司未经清算即办理注销登记,导致公司无法进行清算,债权人主张有限责任公司的股东、股份有限公司的董事和控股股东,以及公司的实际控制人
租店面装修签合同应由当事人协商确定,可以约定出租人同意或者不同意房屋装修、怎样进行装修等这些条件。具体的流程有以下这些: 1、双方当事人就店面租赁内容进行协商; 2、根据协商的内容来拟定好相关的合同条款; 3、查验相关的证件材料; 4、当事