我朋友最近经常加班，请问加班费每小时多少钱

2024-05-30 11

普法内容

关于加班费每小时多少钱有如下回答加班费计算：周一到周五平时加班（标准时薪1．5倍）：15．5元／小时，周六到周日加班（标准时薪2倍）：20．60元／小时，法定节假日加班（标准时薪3倍）：31．0元／小时。薪资计算公式：底薪÷21．75÷8×相应的位数＝结果。

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我朋友经常加班，请问国庆加班不给加班费，怎样办
关于国庆加班不给加班费，怎么办有如下回答根据《劳动法》第41条规定，用人单位延长工作时间（也就是加班），应与劳动者协商。既然是协商，当然就应该就加班时间和加班报酬协商一致，否则就是强迫劳动。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，

2024-06-17 21
我们最近经常加班请问法定假日小时加班有何规定
关于法定假日小时加班有何规定有如下回答按小时计算工资报酬。根据《劳动法》第四十四条和劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，用人单位安排劳动者法定休假日工作的，应当按照工资额300％支付工资报酬。工作时间超过或者少于8小时的，应当按照实际

2024-05-22 14
最近加班了，请问加班不足4小时算加班吗
劳动法规定的：超出规定的工作时间都属于加班就是一小时也属于加班。没有说不足4个小时不算加班的说法和规定。

2024-05-22 23

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男朋友最近问我平时加班几倍工资
依据《中华人民共和国劳动法》规定如下： 1、第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件

2022-07-07 15,340
最近我们每天都在加班所以我想问每月加班超小时违法
法律明确规定，员工每月加班不得超过36小时，否则就是违法行为！员工长期加班，如果身体状况出现问题，公司也要承担相应的法律责任

2022-07-13 15,340
最近朋友单位经常加班，她想知道关于职能人员加班规定
一般情况下，用人单位不得随意安排劳动者加班。用人单位安排劳动者加班，依据我国劳动法的规定，需要注意的以下几个问题： 1、加班须得当事人的同意，不得以任何的方式强迫或者变相强迫员工加班。 2、用人单位安

2022-07-25 15,340
男朋友单位总是加班，单位每月加班不超过多少小时？
属于《劳动法》第四十二条规定的情形之外，用人单位安排劳动者加班，每月不得超过36小时。《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时;

2022-08-19 15,340

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加班不给加班费给调休违法吗
公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工，一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的，《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的，不能以调休来代替加班费，公司在工作日安排了加班，就需要向

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加班费怎么支付
根据我国法律的相关规定，加班费用的具体计算方式包括下面这三种：在标准的工作日安排下，劳动者延长工作时间，应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作，而工作单位又不能安排补休的，应当支付不低于工资的百分之二百的工作报

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01:29
劳动法加班费规定
在我国现行的劳动法的相关规定中，员工加班用人单位需要向其支付加班费，一般平时加班，例如晚上需要加班的，用人单位需支付劳动者1.5倍加班工资，如周末安排员工加班则需支付劳动者双倍工资，法定节假日，例如国庆、五一、劳动节等安排员工加班则需像其支

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