工伤和伤残等级是否一样

2020-06-13 138

普法内容

工伤和伤残等级是两个概念。工伤是用人单位的责任，是在工作时间、工作范围内因工作原因造成的伤害；而伤残等级是伤害的严重程度。但二者都要经过专门机构鉴定后出具结论。

《中华人民共和国工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第七条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的；或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限)，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。

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残疾证等级和伤残等级一样吗?
残疾证登记和伤残等级不一样，二者区别如下： 1、等级不同：伤残等级分为1-10级，1-4级为重度残疾，残疾人证分为1-4级，1-2级为重度残疾，一般要高于七级才能办理残疾证。 2、作用不同：工伤伤残证是对劳动者的保障证明，工伤后应进行劳动能

2023-05-16 48
工伤是否有伤残等级
工伤有伤残等级。伤残等级是指伤者的伤残程度，分为一级到十级伤残，一级最重，职工根据不同的伤残等级享受不同的待遇，如职工鉴定为七级至十级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，七级伤残为13个月的本人工资。

2020-01-08 23
劳动工伤伤残等级和司法伤残等级
不一样的标准

2024-06-23 23

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伤残等级和工伤等级是一个概念吗?
工伤和伤残等级是两个概念。工伤是用人单位的责任，是在工作时间、工作范围内因工作原因造成的伤害；而伤残等级是伤害的严重程度。但二者都要经过专门机构鉴定后出具结论。你的情况，最好先去工伤鉴定部门鉴定工伤，

2022-06-29 15,340
工伤伤残等级与一般伤残等级的区别什么是工伤伤残等级
发生工伤后，劳动者应当向单位提出要申请做工伤认定，如果单位在一个月内没有申请，那么劳动者可以自行向人力资源和社会保障行政部门提出工伤认定申请在认定书出来后，确认为工伤的，工伤劳动者伤情稳定后，可向市劳

2022-07-01 15,340
军残证和工伤等级一样吗
县（区）民政部门对报送的有关材料进行核实，经审查认为申请人符合因战因公负伤条件的，填写《残疾等级鉴定表》，并在民政部规定的工作日内，通知本人到地级以上人民政府民政部门指定的医疗卫生机构的医疗卫生专家小

2022-07-22 15,340
工伤鉴定等级和伤残鉴定一样吗
一般工伤认定和伤残等级鉴定不是一回事。工伤认定是对劳动者受伤性质的认定，应该按照《工伤保险条例》第十七条“职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或

2022-08-16 15,340

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伤残等级一共有几级
工伤认定伤残等级共有一至十级。第一级最严重，第十级最为轻微。所以，赔偿的种类和金额也是第一级的最多，第十级的最少。具体的赔偿金额，需要结合当事人居住地的生活水平、工伤职工的工资和个人的伤残情况等因素来确定。建议当事人先申请工伤认定，工伤认定

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01:00
工伤九级和伤残九级的区别
工伤九级和伤残九级没什么区别。九级工伤是伤者有两处或以上的十级伤残，或者受到两处或者以上的十级工伤被申请晋级为九级工伤，但是赔偿金都是一样的按照九级伤残的赔偿标准计算。职工因工致残被鉴定为九级伤残的，享受以下待遇： 1、从工伤保险基金按伤残

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01:11
工伤骨折可以评定伤残等级吗
工伤骨折是否可以评定伤残等级，应当根据治疗后的情况进行确定。法律明确规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。因骨折而存在残疾，或者影响劳动能力的，可以评定等伤残等级，不存在残疾或者影响劳动能力

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