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对于劳动者因失职失责的行为对用人单位造成的危害,应当从其工资报酬中进行处罚。根据我国《工资支付暂行规定》,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。
行政处罚中的危害后果是行为人的违法行为给他人、社会公共利益、集体利益等带来的损害后果。损害后果包括财产损害和人身损害,根据行为人所侵犯的法律所保护的社会关系和造成的实际危害结果及其危害程度来衡量。
危害: (一)对公路桥梁的安全构成严重威胁。 (二)容易引发道路交通事故。 (三)造成汽车行业的畸形发展。 (四)严重破坏公路设施,增加公路维护费用,缩短公路使用寿命。 (五)造成国家规费大量流失,影响了公路建设资金的筹措。 处罚标准: 1
对员工在职期间因职务行为导致企业损失的情形,根据相关规定,只能要求劳动者进行限额赔偿。 如果是故意造成的,则全额赔偿;若重大过失造成的,则部分赔偿,赔偿比例由法官根据实际情况确定,没有统一标准;若一般
危害: (一)对公路桥梁的安全构成严重威胁。 (二)容易引发道路交通事故。 (三)造成汽车行业的畸形发展。 (四)严重破坏公路设施,增加公路维护费用,缩短公路使用寿命。 (五)造成国家规费大量流失,影
可以。但是,盲人或者又聋又哑的人违反治安管理的,可以从轻、减轻或者不予处罚。有两点需要注意: 一是,法律对盲人或者又聋又哑的人违反治安管理的,规定的是“可以”从轻、减轻或者不予处罚。“可以”,而非“应
我告诉你吧,我也是受害者。我也是通辽工务段的职工,你不知道,通辽工务段是多么的没有法律观念的单位,在那里,他们欺负你是法盲,就随便扣工资或者给你调单位,有理说不清呀,现在家里就我一人上班,还得经历这样
非法行医,指的是行为人在没有医生执业资格的情况下,从事治疗活动,包含在医疗机构中从事治疗活动以及擅自开业从事治疗活动。 非法行医的危害主要有以下几点: 1、因行为人非法行医,造成就诊人轻度残疾、器官组织损伤导致一般性功能障碍,或造成就诊人中
构成故意伤害罪的条件有: 1、构成本罪的主体一般为达到刑事责任年龄、并具备刑事责任能力的自然人。客体为身体权,即自然人的、以保持其肢体、器官和其他组织的完整性为内容的人格权; 2、客观方面表现为,行为人实施了非法损害他人身体的行为。如:用器
根据我国行政处罚法第八条的规定,行政处罚的种类包括以下七种: 1、警告。也就是国家行政机关对行政违法行为人的口头或者书面的谴责和告诫。 2、罚款。即国家行政机关对行政违法行为人收取一定数量金钱的处罚,该处罚具有强制性。 3、没收违法所得、没