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连带责任法院的执行方式如下: 1、对一般连带责任的被执行人,在查明各被执行主体的履行能力后,择其易于执行的被执行人先执行,该方式执行周期短; 2、同时式执行。对两个以上的连带责任被执行人实行同时发执行通知书。
连带责任的执行方式为:同时执行,责任人都有财产的,分别执行他们名下的财产;选择式执行,谁有财产执行谁;转换式执行,即根据具体案件灵活采取前两种方式并据案情随时转换执行方式。
连带债务执行的方式有选择式执行和同时式执行,债务人为两人以上,债权人可以请求部分或全部的债务人履行全部债务。连带债务人之间的份额难以确定的,视为份额相同。
1、同时式执行。即对两个以上的连带责任被执行人实行同时发执行通知书,又分为两种方法, 1、对各被执行人同时采取全额执行强制措施,然后合并被执行财产,完成法律文书的指令。 2、按份合并执行法。 2、选择
律师解答 连带责任的执行方式包括有同时执行;选择式执行;转换式执行等,可以根据需要进行选择。《民法典》规定,当事人在保证合同中约定保证人和债务人对债务承担连带责任的,为连带责任保证。
人代偿债务后可分三种情况寻求司法救济:民事判决确定各连带责任人应当承担份额的,部分责任人代偿债务后,可以向原审人民法院请求行使追偿权,原审人民法院应当裁定其他连带责任人偿还,该裁定不允许上诉,但可复议
法律明确规定的连带责任有以下几种: (一)因保证而承担的连带责任; (二)合伙的连带责任; (三)因代理而承担连带责任; (四)因共同侵权而承担的连带责任; (五)因共同债务而承担的连带责任; (六)
连带责任保证人有先履行抗辩权。 先履行抗辩权的行使用不用明示,应进行区分:没有违约时,先履行的一方先履行抗辩权的行使不用明示;已经违约并请求后履行一方进行履行时,则先履行的一方行使就用明示;在先履行的一方不能履行等,但没有请求后履行一方履行
劳动关系赔偿责任分为:用人单位和劳动者两种赔偿责任; 1、用人单位的赔偿责任包含:因其规章制度违反了法律相关规定,再经劳动行政部门给予警告并责令其改正,期间对劳动者造成损害的应承担赔偿责任;无故扣减或拖欠劳动者工资;拒绝支付劳动者加班工资;
债务连带责任是相对按份责任而言的,就是说在履行债务时,债权人可以请求债务人中的任何一人对债务的部分或全部承担责任,在相关债务人对债权部分或全部履行后,可以向其他的债务人进行追偿的一种形式。也就是说,如果债务人所承担的是连带责任,就无所谓对债