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用人单位违法辞退劳动者,应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金;辞退劳动者属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,支付经济补偿;属于过失性辞退的,用人单位不需要赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
醉驾的标准是:机动车驾驶人血液中的酒精含量大于或者等于80mg/100ml,相应的法律依据包括《道路交通安全法》、《刑法》,醉酒驾驶机动车会构成危险驾驶罪,会被判处拘役,并处罚金。
1、重婚或有配偶与他人同居的; 2、实施家庭暴力或虐待遗弃家庭成员的; 3、有赌博吸毒等恶习屡教不改的; 4、因感情不和分居满二年的; 5、有其他导致夫妻感情破裂的情形的; 6、一方被宣告失踪,另一方提出离婚诉讼的。 【温馨提示】当前回复为
国家房屋拆迁补偿标准一、房屋价值补偿标准这里的房屋补偿,是指对被征收的国有土地上建筑物价值进行的补偿,按不低于房屋征收决定公告之日被征收房屋类似的市场价格,并请有评估资质的评估机构进行评估确定。这里的
经济补偿金的标准:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,则付给劳动者半个月的工资。
根据《土地法》的规定,占用耕地补偿分三部分:土地补偿费、安置补助费和地上附着物及青苗补助费。地上附着物和青苗补助费属被占用耕地的农民所有,用于补偿农民当季种植物的损失;如所征用的耕地属村民组所有,则土
判决离婚的标准是夫妻关系是否真的破裂。具体情况包括重婚或与他人同居、家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员、两年分居、赌博、吸毒等坏习惯。
精神抚慰金的赔偿标准受多种因素影响,法律依据是《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》的第十条。根据《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》的相关规定可知,精神抚慰金会根据侵权人的过错程度,以及侵
误工费计算标准法律依据如下:1、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定;2、误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天;3、受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。
合同无效的法律依据包括以下几点: 1、无民事行为能力人实施的民事法律行为无效; 2、行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效; 3、违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。但是,该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除