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劳动合同纠纷可以找劳动仲裁委处理。首先,你与公司有正规的劳动合同,属于劳动关系,不适用劳动合同法,需要用民法典的规定来规范。 其次,民法典规定了两种解除合同的方式:约定解除和法定解除。约定解除是指双方协商一致解除或者出现劳动合同约定的解除事
当事人遇到债务纠纷要起诉的,可以去被告住所地或者合同履行地的法院起诉。但是如果当事人依法约定由原告住所地、标的物所在地等与争议有实际联系的地点的法院管辖的,可以去当事人约定的法院起诉。
关于房产所有权纠纷问题,其性质归为普通民事矛盾,可以通过四种途径解决:1.协商,即合同主体间自行协解纷争,此为最优方法;2.调停,当事人可请相关权威机构调解;3.如果不接受调停,双方可向有裁决权的仲裁机构提起仲裁请求;4.必要时,合同双方也
1、行业协会派员或监理人员协助。 2、在遇到装修合同纠纷的时候,当甲乙双方产生矛盾后,最好的解决方法是要根据合同文本共同分析矛盾产生的原因,友好地协商解决。 3、委托方的投诉要做好取证工作。证据非常重
发生债务纠纷的应当去被告住所地的人民法院诉讼,法律规定,对于公民提起的民事诉讼,应当由被告住所地的人民法院管辖,如果被告住所地和经常居住地不一致的,可以由经常居住地的人民法院管辖。
劳动纠纷不是起诉,而是应该带上能证明你劳动关系的证据,到当地劳动部门申请仲裁。劳动合同问题,协商不成,到人力资源和社会保障局投诉不成,到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据《中华人民共和国劳
房屋买卖合同是当事人双方的一至意思表示,日后可以补充协议,补充协议与原合同具有同样法律效力
根据我国《民事诉讼法》以及相关法律规定可以知道,商品房买卖合同纠纷属于一般的合同纠纷,因此属于被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。 因为商品房买卖合同虽然涉及不动产,但是不属于我国司法解释限定的不动产纠纷范围。我国规定的不动产纠纷具体包括
违章扣分去车辆所辖车管所或交警队办理。处理所需资料如下:1、违章车辆行驶证原件;2、记分人身份证原件;3、记分人驾驶证原件;备齐以上三种资料,由记分人本人,直接去车管所或交警队服务大厅拿号排队处理即可。违章分为现场和非现场两种。如果是违停被
个人交社保需要到户口所在区的社保局,或区县一级的社保局办理。具体如下: 1、个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分,个人缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保; 2、办理地点:去户口所在区的社保局办理,或区县一级的社保局,最好去之前打