妇女节不放假违反劳动法吗

2024-05-09 8

普法内容

三八妇女节没有放假其实是正规滴，因为这个节日并不是我们国家规定大家都要休息的那种假期，而是给年纪到了18岁以上的女孩子们放假过日子，就像万圣节是孩子们过的节日一样啦。公司或者打工人的地方有权利决定让女性员工放假还是不放假，因为这根本就不是我们全国人民都可以享受到的法定节假日嘛。但是呢，有个大佬级人物说，从人文关怀的角度来看，大家应该尽量给女性员工放半天的假，或者搞点啥小活动，比如送点小礼物之类的也是可以的。但是在劳动法里面写得清清楚楚，在妇女节这些特殊的日子里，老板们应该确保员工能够好好地休息。三八妇女节通常说的是国际劳动妇女节，全名叫什么“联合国妇女权益和国际和平日”／“联合国女权和国际和平日”这样子，中国这边也叫它“国际妇女节”、“三八节”和“三八妇女节”。这就是为了庆祝女性在金融、政治、社会等等各方面为世界作出来的贡献以及他们做出的巨大成果而设立的特别的节日哦。《中华人民共和国宪法》第四十八条中华人民共和国妇女在政治的、经济的、文化的、社会的和家庭的生活等各方面享有同男子平等的权利，国家保护妇女的权利和利益，实行男女同工同酬，培养和选拔妇女干部”。第四十九条婚姻、家庭、母亲和儿童受国家的保护，禁止破坏婚姻自由，禁止虐待老人、妇女和儿童。

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问一下三八妇女节不放假是不是违法
1、三八妇女节不给女职工放假是违法的。女职工一般享有半天的假期；而男职工不享有假期，需要照常工作。但妇女节如果适逢星期六、星期日的，不能够补假。 2、法律依据《全国年节及纪念日放假办法》第三条部分公民放假的节日及纪念日：（一）妇女节（3

2023-02-23 8
单位放假装修，不给放假员工开支，违反劳动法了吗
可以通过劳动仲裁来处理此事

2024-06-16 4
三八妇女节国家规定放假吗
三八妇女节国家不规定放假。三八妇女节并不是法定节假日，而是属于部分公民放假日。在部分公民放假的节日期间，对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工，单位应支付工资报酬，但不支付加班工资。如果该节日恰逢星期六、星期日，单位安排职工加班工作

2023-06-28 10

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妇女节放假不给加班是不是违法
若未放假的，属于加班，应当支付半天算三倍的加班费用。三八妇女节对于妇女是属于法定节假日的，用人单位应当给予妇女放假半天。妇女节(3月8日)属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。其实“三八”妇女

2023-09-11 15,340
2022年三八妇女节不放假是不是违法
1、三八妇女节不给女职工放假是违法的。女职工一般享有半天的假期；而男职工不享有假期，需要照常工作。但妇女节如果适逢星期六、星期日的，不能够补假。 2、法律依据《全国年节及纪念日放假办法》第三条部分公

2022-11-19 15,340
妇女节是否放假
全国年节及纪念日放假办法：第三条部分公民放假的节日及纪念日：（一）妇女节（3月8日），妇女放假半天；但是：动和社会保障部办公厅关于部分公民放假有关工资问题的函（劳社厅函〔２０００〕１８号）上

2022-05-10 15,340
国家38妇女节放假吗?
妇女节当天妇女放假半天。关于部分公民放假的节日及纪念日规定: (一)妇女节(3月8日)，妇女放假半天; (二)青年节(5月4日)，14周岁以上的青年放假半天。《全国年节及纪念日放假办法》第三条关于部

2023-04-26 15,340

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私营企业法定节假日不放假违法吗
私营企业法定节假日不放假违法。职工在法定节假日享有休息的权利。但是如果因为企业生产需要或者抢修某些电器设备等等，可以要求员工加班，具体补偿如下：1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；2、休息日安排劳动者工作

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法院法定节假日放假吗
法院法定节假日放假。人民法院在国庆节时，一般都会放假三天到七天。按照我国法定节假日的放假安排，十月一日到十月七日属于公务员的休息时间，十月八日才会正常上班。要想办理业务，那么需要在正常工作日，正常工作时间进行。需要申诉的，要提前安排好时间。

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中秋节银行放不放假
中秋节银行放假。但由于银行的特殊性，具体放假安排要根据他们的放假公告。大多数的银行在这一天会安排值班的，但大部分业务都不能办。建议在假期间不要办理像汇款、转账之类的业务。网点会轮流值班。放假期间，多家银行的ATM自助设备、电话银行、网上银行

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