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是的。即将生效的《民法典》规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。 诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是自权利受到损害之日起超过二十
保证合同诉讼时效有三年,法律另有规定的除外。 根据2021年实施的《民法典》第一百八十八条规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。 法律另有规定的,依照其规定。 诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起
民事案件的诉讼时间为三年。诉讼时效的起算点为民事权利人知道又或者是应当知道自己的合法权利受到损害之日。一般来说,从权利人的合法权利受到损害之日起如果已经超过二十年,那么即便权利是合法的,那么法院也不再保护。但是,如果有特殊情况,人民法院可以
用工合同诉讼时效为三年。用工合同也称为劳务合同。劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。
1、直接提起行政诉讼的时效为六个月;但是当事人先申请复议再提请行政诉讼的,时效期间是十五日; 2、而一般案件的最长诉讼时效是不超过五年;不动产案件的最长诉讼时效是不超过二十年。
民事合同诉讼时效为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。 但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院
一般当事人向人民法院提起诉讼所适用的时效期间为三年。根据我国《民法典》的相关规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
合同有效诉讼期为三年,但是超过诉讼期间的话,当事人仍然可以向人民法院起诉。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,权利人向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。因此,在法律没有其他规定的情况下,合同纠纷的诉讼时效为三年。但是,法
根据我国劳动合同法的规定,用人单位与劳动者终止和解除劳动合同后,竞业限制的期限不得超过两年。也就是说,保密协议签订双方可以自行约定保密期限,但是此期限一般不得超过两年。在约定的期限内,双方当事人都受此合同制约,如若一方违约,则应当按照合同中
诉讼时效是司法诉讼的一种特殊规定,主要是为了节省司法资源,维护社会稳定秩序而设定的。在刑法中,只要经过了法定的追诉时效,这时候行为人就不再受到国家追诉权的管控。换句话说,就算是杀人,只要经过一定的追诉时效,行为人也不需要继续承担刑事责任。首