拖欠工资犯哪条法

2021-09-03 12

普法内容

拖欠工资犯《劳动法》、《劳动合同法》及《工资支付暂行规定》等劳动相关的法律。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，用人单位不得克扣或者无故拖欠。劳动者可以通过以下方法找回拖欠工资：与单位协商；向劳动行政部门投诉；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；其他。

《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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正规拖欠工人工资欠条
工资拖欠是违法行为，正规欠条格式和内容可以参考下列法律规定。

2021-04-03 477
工资拖欠怎么打欠条
工资拖欠，打欠条方法如下： 1、欠条一般由标题、正文、落款三部分组成。 2标题：欠条的标题一般由文种名构成，即在正文上方中间以较大字体写上欠条两字。正文：欠条的正文要写清欠什么人或什么单位什么东西、数量多少，并要注明偿还的日期。落款：落

2023-05-25 9
离职员工工资拖欠多久犯法
拖欠超过一个月就不可以了。工资需要按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单

2020-04-12 228

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拖欠工资，拖欠工资，拖欠工资，拖欠工资，拖欠工资，拖欠工资，
你和公司之间如果没有签订合同的话就去劳动仲裁吧，即便是签了合同也可以去社保中心咨询下的，我们要坚决维护自己的权益啊

2022-10-24 15,340
工头拖欠工资哪些法律条款
任何形式的拖欠工资都可以持相关证据到法院起诉，并没有法律规定必须经过劳动部门裁决后才能起诉。拖欠工资需要分以下情况进行处理：一：劳动者给正规公司打工：建议持相关证据（工服、工资条、考勤表、合同、协

2022-07-27 15,340
拖欠工资到哪投诉，拖欠工资到哪劳动法
拖欠工资要到哪里投诉拖欠工资投诉、拖欠工资找哪个部门？ 1、劳动局 2、劳动仲裁委（三）拖欠工资经济补偿金、拖欠工资赔偿金劳动法规定：有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： 1、劳

2022-04-13 15,340
银行代发工资拖欠工资犯法吗
1.银行不犯法，银行不会拖欠工资，除非银行系统崩溃了。 2.《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令

2022-06-24 15,340

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01:09
关于工资拖欠的法律
关于工资拖欠的法律，具体情况如下： 1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金； 2、用人单位需要按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠

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01:09
公司拖欠工资找哪个部门
首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。我国《劳动合同法》规定，用人单位逾期不支付劳动合同报酬的，劳动行政部门有义务责令用人单位在限期内支付。用人单位逾期不支付的，应按应付金额的百

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厂里拖欠工资多久算违法
拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法。只要用人单位克扣，或者无故拖欠劳动者工资的，或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，都属于违法。用人单位拖欠工资的，劳动者可以打电话向劳动行政部门投诉。劳动行政部门会责令用人单位支付劳动者的

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