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临时工老板扣40%的工资不给可以要回来吗?

临时工老板扣40%的工资不给可以要回来吗?

2024-06-13 20
普法内容
如果有证据证明劳动关系及证明全额工资,可以去劳动局申请劳动仲裁到法院起诉

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    老板涉嫌金融诈骗的劳动者也可以索要工资。老板拖欠工资的,劳动者可以通过以下方法维权:向劳动行政部门举报;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;向人民法院请求支付令;其他。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。

    2020-10-05 211
  • 临时工老板拖欠工资跳楼老板会给吗
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    这种行为最好不要,属于违法行为,你完全可以通过劳动仲裁进行维权的,何必了

    2024-05-11 20
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    2020-10-14 231
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    2022-02-12 15,340
  • 工资被老板扣了想让回来可以吗

    鉴于你的情况,你可以向你所在单位地的劳动部门投诉,劳动监察部门会有专业的法律顾问及工作人员协助你的,一般7个工作日就会有结果。如果他不执行,你可以申请劳动仲裁!我在14年和你的情况差不多,就是这么处理

    2022-08-27 15,340
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    工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬

    2022-10-30 15,340
  • 刚来上班时给老板不结工资合同就能要回来吗

    不发工资违法,可以通过法律程序维权。

    2022-09-14 15,340
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  • 工地老板不给工资一直托怎么办 01:39
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    1、搜集工作过的相关证据,如劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等。若未签订劳动合同的,在公司工作没满一年的,可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿;2、向劳监大队或者中队去提交证据,请求劳监大队调解;3、向劳动局申请劳动仲裁。需要按照劳动局

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    首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况,建议员工先找老板进行协商;协商不成的,可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应

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    逾期不支付劳动报酬属于违法行为。员工遇到公司拖欠工资的情况,可以直接报警,但是处理效率较低;建议员工先私下与老板进行协商、调解;如果协商不成,可以到劳动行政部门投诉,无需上交费用,也不用请律师,根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责

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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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主讲嘉宾
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