员工工伤，工伤轻重伤等级怎么鉴定，法律上怎么规定

2024-07-01 2

普法内容

第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70％，六级伤残为本人工资的60％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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法律上对工伤等级伤残鉴定时间是怎么规定的
工伤等级伤残鉴定时间是：一般情况下，应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知；对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。

2020-02-14 121
工伤二次工伤等级鉴定
一、工伤伤残鉴定应提交的资料 1、决定书原件及复印件。 2、填写市工伤鉴定申请表一份。 3、申请人为工伤职工本人的，提供身份证明原件和复印件一份申请人为工伤职工近亲属的，提供近亲属关系证明申请人为单位的，应提供单位设立批准文件和复印件一份（

2024-06-20 6
上班路上车祸怎么鉴定工伤等级，怎么规定
上班路上遭遇车祸的，工伤等级鉴定只能等到病情稳定之后，到当地的劳动能力鉴定委员会提出工伤鉴定申请，申请工伤鉴定之前要先做工伤认定，一般上下班途中发生的非本人主要责任的交通事故，可以被认定成工伤，工伤认定在事故发生后就可以做。

2024-05-05 0

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工伤等级鉴定与轻伤重伤是怎样的
1：根据司法部，最高人民法院，最高人民检察院，公安部[1990]070号发布《人体重伤鉴定标准》第二条----重伤是指使人肢体残废，毁人容貌，丧失听觉，丧失视觉，丧失其他器官功能或者其他对于人身健康有

2022-07-12 15,340
工伤等级等级轻伤和重伤的鉴定是什么区别？
1：根据司法部，最高人民法院，最高人民检察院，公安部[1990]070号发布《人体重伤鉴定标准》第二条----重伤是指使人肢体残废，毁人容貌，丧失听觉，丧失视觉，丧失其他器官功能或者其他对于人身健康有

2022-08-11 15,340
工伤等级轻中重伤怎么分级
伤残等级确定，执行2006年发布的《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》(GB/T16180-2006)，该标准是目前执行的最新有效标准。标准共分10级。主要是根据器官损伤、功能障碍、医疗依赖及护理依赖

2023-03-23 15,340
工伤等级鉴定办法规定怎样做工伤鉴定额？
1、先申请工伤认定。所在单位应当自事故伤害发生之日30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日1年内，可

2023-03-29 15,340

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工伤骨折可以评定伤残等级吗
工伤骨折是否可以评定伤残等级，应当根据治疗后的情况进行确定。法律明确规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。因骨折而存在残疾，或者影响劳动能力的，可以评定等伤残等级，不存在残疾或者影响劳动能力

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01:07
轻伤重伤怎么判定标准
轻伤重伤的判定标准如下： 1、重伤为使人肢体残废、毁人容貌、丧失听觉、丧失视觉、丧失其他器官功能或者其他对于人身健康有重大伤害的损伤，包括重伤一级和重伤二级； 2、轻伤为使人肢体或者容貌损害，听觉、视觉或者其他器官功能部分障碍，或者其他对于

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01:05
工伤鉴定结果怎么查询?
工伤鉴定结果不需要查询。劳动能力鉴定委员会自作出鉴定结论之日起，20日内将鉴定结论送达工伤职工、所在单位，抄送社会保险经办机构。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工，或者其近亲

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