*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
1.旅游者在行程开始前7日以内提出解除合同由旅行社在行程开始前解除合同的,按下列标准扣除必要的费用:行程开始前6日至4日,按旅游费用总额的20%;行程开始前3日至1日,按旅游费用总额的40%;行程开始当日,按旅游费用总额的60%。 2.在行
当事人协商一致,可以解除合同。疫情导致的合同履行困难是多方面的,既包括疫情形势不定导致的旅游者和旅游经营者均难以确定行程,又包括防疫措施的增加导致的旅行成本上升,还包括疫情直接导致的出行风险增加等,这些因素都使得合同双方均存在一定解除合同的
一般是可以退费的,因为本次疫情属于不可抗力,旅行社应当返还当事人已交纳的费用。但另一方当事人应及时通知对方,以减轻对方的损失。 《民法典》 第五百九十条:因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,
能退违约费。受疫情影响导致合同义务不能履行的,当事人应及时以书面方式通知对方解除合同。受疫情影响导致合同义务不能履行的情况属于合同法定解除事由中因不可抗力致使不能实现合同目的的情形,当事人可以依法解除
1、能退违约费。受疫情影响导致合同义务不能履行的,当事人应及时以书面方式通知对方解除合同。受疫情影响导致合同义务不能履行的情况属于合同法定解除事由中因不可抗力致使不能实现合同目的的情形,当事人可以依法
本次疫情性质属于法律上规定的不可抗力,因此致使不能实现合同目的的,当事人可;因疫情不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者全部免除责任。
疫情不可以索赔费用。建筑企业因为疫情不能履行合同的,首先可部分或全部免除责任,即业主不能就此提起反索赔。部分或者全部免除责任,但法律另有规定的除外。当事人迟延履行后发生不可抗力的,不能免除责任。不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观
疫情期间不上班不发工资不合法。疫情停工非员工员工,不能挺停发员工的工资。疫情不上班应该有工资。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳
2021年疫情机票全额退款的条件如下:没有什么条件,疫情期间,尤其是封闭的城市,因为非常时期退机票,完全可以全款,尤其是2021年,现在有疫情的城市城镇,如果不能出去了,定的机票能全额退回来。根据相关法律规定,要求高风险地区的分级标准为累计