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煤矿六严禁三严格指的是:严禁违规爆破和动火作业、严禁违规转包井下工程、严禁使用淘汰设备工艺、严禁重大灾害治理不到位组织生产、严禁超能力超强度组织生产、严禁未经批准擅自组织生产建设、严格安全监控设施设备管理、严格带班下井和安全教育培训、严格执
瓦斯矿井中的爆破作业,放炮员、班组长、瓦斯检查员都必须在现场执行“一炮三检制”和“三人连锁放炮制”。“一炮三检制”是:装药前、爆破前、爆破后要认真检查爆破地点附近的瓦斯,瓦斯超过1%,不准爆破。“三人连锁放炮制”是:爆破前,放炮员将警戒牌交
煤矿严重三违行为:领导违章指挥,工人违章作业,违反劳动纪律。煤矿监察机构发现煤矿有违规行为,应当责令立即停止作业,限期改正;有关煤矿或其作业场所经复查合格的,方可恢复作业。
本人(身份证号码:),年月日至年月日期间在公司工作。本人现应聘北京科技发展有限公司职位。北京科技发展有限公司已经告知本人提供原单位的解除劳动关系证明,因原因,本人尚未取得上述证明。本人承诺如下: 1、
企业职工养老金不因行业不同而不同,因属地(省或直辖市、自治区)不同而有不大区别。根据《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(国发〔1997〕26号)和《国务院关于完善企业职工基本养老保
1、根据“有村民就拉线到煤矿接电”的情况,应该要求公安机关对此事查清楚。 2、因为拉电线的人已经涉嫌犯罪,即过失致人死亡罪。 3、“派出所到现场堪察后说是电击死亡不在他们的管理范围”的说法没有法律依据
建议积极委托律师协助。按照工伤标准进行赔偿
根据我国相关法律规定,用人单位有按时支付劳动者工资的义务,如果用人单位逾期不支付工资,劳动者可以通过以下方式维护自己的权利:自行找用人单位协商,要求其支付工资;协商无果后,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉;劳动者可以向当地的劳动仲裁机构提起
煤矿工人在工作过程中发生的工伤事故,导致日常生活部分受到限制、学习工作能力有一定程度的下降、社交能力一定程度被限制。具体包括嗅觉丧失、颅骨部分缺损或畸形、斜视、一眼中度视力损害或无虹膜、一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失、舌
煤矿工人13年辞职的,是否有经济补偿,应当根据实际情况进行确定。 劳动者因用人单位的法定过错而解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付一定数额的经济补偿,应当按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,劳动者在本单