签订合同后可以解除吗

2023-12-09 8

普法内容

签订合同后可以解除。签了合同可以单方面解除合同。出现法定、约定解除条件或者双方协商一致后即可解除合同。出现解除条件解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。对方有异议的，可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力，当事人一方未通知对方，直接以提起诉讼或者申请仲裁的方式依法主张解除合同，人民法院或者仲裁机构确认该主张的，合同自起诉状副本或者仲裁申请书副本送达对方时解除。我国现行法律规定的合同解除主要有协议解除、约定解除和法定解除三种形式。当事人双方经过协商，达成一致的意思表示可以导致合同的解除，此种解除的情形称为协议解除。签订合同后出现法定解除事由的情形下，拥有解除权的一方当事人可以单方面行使解除权，而无需和对方协商一致，此种解除的情形为法定解除权。当事人也可以在合同中约定一方行使解除权的条件，待条件成就时单方解除合同，这种约定解除的情形称为约定解除权。综上所述：我们可以了解到如果签订的合同已经依法成立，合同解除必须具备法律规定的条件。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

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委托合同签订后可以随时解除合同吗？
根据我国民法典中针对委托合同的规定，委托合同可以随时解除。因为委托合同是基于双方当事人之间的信赖而订立的合同，而信赖关系可能会根据客观情况而变化，所以法律授予合同双方当事人随时解除的权利。当然解除合同一方给对方造成损害的，应当承担相应的违约

2021-02-18 222
合同签订后可以解除合同的情况有哪些
合同签订后可以解除合同的情况有： 1、当事人协商一致； 2、因不可抗力无法达到合同目的； 3、履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表示不履行主要债务； 4、一方延迟履行主要债务，经催告后在合理期限内未履行； 5、当事人一方延迟

2022-04-14 367
合同解除可以撤销吗，合同解除后可以解除吗，合同
二者的区别在于：（1）合同的解除是针对有效合同而言，在合同履行过程中，因出现了不能实现合同目的的事由，当事人主张解除合同，消灭民事法律关系。合同的撤销是针对可撤销合同而言，合同被撤销成为无效合同，不被撤销则是有效的。（2）合同解除后法律

2024-06-18 33

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已签订合同，未签订补充协议的，可以解除合同吗
合同终止后，能签订补充协议。补充协议属于从合同和主合同。但是当事人可以另行签订新的合同。补充协议是指补充或变更原合同，一般需要明确约定；也就是说，补充协议是指对原合同未尽事宜进行更具体的解释和补充

2021-11-22 15,340
签订的合同解除权可以转让吗?
合同解除权不可以转让。只可以转让合同中债权的部分或者全部权利。根据《民法典》第五百四十五条的规定，债权人可以将债权的全部或者部分转让给第三人，但是有下列情形之一的除外：（一）根据债权性质不得转让；

2022-07-11 15,340
合同可以单方解除吗合同单方解除能签订什么
有下列情形之一的，当事人可以解除合同：（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；（二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告

2022-06-24 15,340
劳务分包合同签订后不满意可以解除吗
分情况依法做事。劳务分包合同依法成立、生效后，具有法律约束力，双方应自觉全面履行劳务分包合同，任何一方不得擅自变更、解除。 1、合同的解除，可以分为：(1)合意解除，双方协商一致解除合同。(2)单方解

2022-03-12 15,340

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合同签订后还可以变更内容吗
合同签订后，对双方当事人发生法律效力，合同双方应当按照约定履行义务，这是通常的情况。如果在履行过程中，也就是合同订立后，双方要求变更合同内容或者主体的，这时候可以通过协商的方式变更合同。换句话说，合同签订后当然可以变更内容，而且还可以变更合

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直播合同签了以后不可以解约吗
根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，合同当事人应当按照合同约定的时间、地点、方式等全面履行合同。在出现了合同约定的解除合同事由或者法定的解除合同事由，例如：不可抗力致使合同目的不能实现、预期违约、迟延履行且在合理期限内仍然未履行、其他致

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长期合同重新签订可以拒签吗
长期合同在法律中，正确表述是无固定期限的劳动合同。与有期限的劳动合同不同，无固定期限合同是指，劳动者和用人单位没有约定终止时间的劳动合同。这并不意味，无固定期限劳动合同就是不能解除的，虽然这种合同没有一个准确的终止时间，但是当出现法定情形或

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