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已达到国家规定的离退休年龄未办理离退休手续的人员,属于按照干部管理权限批准继续工作的,可以按实际工龄计发工龄津贴;其余均按本人达到国家规定离退休年龄时的工龄计发工龄津贴。相应调整机关、事业单位离休、退休人员的待遇,具体办法是:对参加了198
如下:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。 (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女
从中长期看,人均养老金调整比例有望在窄范围内波动,但仍然会存在年度差异。年度调整比例相同,是阶段性情况。每年国家都会公布上涨比例,这个比例是全国各地退休人员的养老金人均上涨比例。各地的调整方案都要按照这个全国统一的比例去制定。
依据国家的相关政策,养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上,方可按月领取基本养老保险金。因此,社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。在此,需要提醒您注意的是,一般情况,社保的缴
2018年机关事业单位服务年限津贴标准:1。服务年限津贴标准的调整范围是实行结构工资制度的机关事业单位。2、机关事业单位在职正式工作人员的服务年限津贴标准为每年0.5元调整为1元。服务年限津贴按我的实
社保规定的职工的养老金计算方式全国是统一的。退休月领养老金基础养老金十个人帐户养老金,其中:基础养老金(参保人员退休时当地上年度月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%,个人帐户养老
养老保险累计缴纳15年,到退休的时候,可以享受到退休金。计算公式:养老金基础养老金个人账户养老金基础养老金(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)2×本人缴费年限)×1%个人账
市职工医保住院报销的规定如下:住院报销比例目前一个年度内首次使用基本医疗保险支付时,无论是在职人员还是退休人员,起付金额都是1300元。而第二次以及以后住院的医疗费用,起付标准按50%确定,就是650元。在起付线以上最高支付限额以下,甲类及
九年工龄失业金的领取期限与失业保险缴费年限以及当地的规定有关。根据《社会保险法》的规定,失业人员在失业前用人单位和本人的累计缴费年限满一年不足五年的,那么领取失业保险金的期限最长是一年的时间。如果累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的相关规定:对于全民所有制的企事业单位、机关群众的工人,只要符合以下条件之一的,即可办理退休; 1、女性年满50周岁,且连续工龄满10年; 2、主要从事高温、高空、井下、特别繁重体力劳动或其他有害身