劳动仲裁期间合同到期了怎样处理啊

2024-06-21 11

普法内容

提起仲裁后你仍需去上班，但是仲裁出庭时以可以请假，用人单位应当允许。合同到期除非用人单位维持或提高待遇劳动者不同意续签的外，用人单位应支付经济补偿。所以合同到期后你仍需去上班，如果公司不同意续签则需支付经济补偿，如果合同到期你自愿不去不同意续签，没有经济补偿。仲裁期间合同到期，不影响案件审理，如果合同到期单位不同意续签，你可以增加仲裁请求，要求用人单位支付经济补偿。

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合同到期劳动仲裁一般多长时间
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2020-04-15 118
劳动合同到期已经一年多了劳动仲裁要受理嘛
请问你情况是怎样的呢

2024-07-01 20
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2020-01-28 153

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2023-06-02 15,340
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2022-07-09 15,340
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2021-11-04 15,340
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下面为大家解答怀孕期间劳动仲裁：去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工

2022-08-04 15,340

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劳动仲裁仲裁期限是多久
申请劳动仲裁的有效期为一年时间。仲裁庭裁决案件，应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但延长期限不得超过十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列规定计算： 1、申

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劳务合同纠纷劳动仲裁吗
根据《中华人民共和国劳动法》第77条规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。即劳务合同纠纷中的当事人可以通过调解、劳动仲裁，以及提起诉讼的方式解决。但是，在前述解决方式中存在适用顺序。根

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产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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