物业公司能赔赏多少比例

2024-06-20 11

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员工因公受伤公司应赔偿多少比例
100％。属于工伤，按工伤理赔！首先要申请工伤认定申请劳动能力鉴定计算赔偿数额要求赔付。不成，申请工伤赔偿纠纷仲裁维权！【注意】： 1、单位应当在受伤后三十日内申请工伤认定；单位不申请的受害人或其亲属应当在出事故受伤后一年内提出。 2、申

2024-06-30 13
五险公司承担多少比例
一、养老保险：单位20%，个人8%。二、医疗保险：单位10%，个人2%加3元。三、失业保险：单位1%，个人0.2%。四、工伤保险：单位每月缴纳0.5%，个人不缴纳。五、生育保险：单位每月缴纳0.8%，个人不缴纳。六、公积金：原则上

2020-11-30 938
物业费滞纳金的比例是多少啊
很简单，看物业和业主签订的物业服务协议和业主手册上有没有规定或有没有约定“逾期交纳物业费收取滞纳金”。如果没写就没有权利收取滞纳金，但是必须补交以前的物业费。如果写了，那也要看物价局审批文件上有没有明确写明“允许收取滞纳金”，一般是逾期每日

2024-06-09 15

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物业比例多少合法
你所贴上的这个规定的名称是：《深圳经济特区住宅区物业管理条例》，这一规定在2008年1月1日之后就全部失效了。当然，如果你们的房产是在这个08年之前交付的，那么也是按照那个《深圳经济特区住宅区物业管

2022-03-19 15,340
手工伤，，医药费是自己付的。。保险公司能陪多少，按什么比例陪赏
根据《》的相关规定，如受伤被认定为，可享受如下工伤待遇：（1）医药费由用人单位全额垫付（工伤保险基金承担）；（2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放（用人单位承担）；（3）停工留

2022-10-01 15,340
公司规定工伤赔偿金赔偿多少比例
医疗费 1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。

2022-08-20 15,340
员工损坏公司物品的赔偿比例
员工损坏公司物品的赔偿比例不得超过劳动者当月工资的20%，相关规定如下：1、因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工

2024-03-05 15,340

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01:29
社保公司缴纳比例是多少
公司缴纳的社保一般为五险一金，比例如下： 1、养老保险。单位每个月为劳动者缴纳21%，自己缴纳8%； 2、医疗保险，单位每个月缴纳9%，自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹； 3、失业保险，单位每个月缴纳2%，自己缴纳1%； 4、工伤保险，单

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控股权是多少比例
控股权的比例是指，股东出资额或者持有股份的比例占一个公司资本总额或股本总额50%以上。但是如果股东出资额或持有股份的比例虽然不足50%，其所享有的表决权却足以对股东会、股东大会的决议产生重大影响的，这名股东也享有控股权。控股权因此可以分为绝

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住房公积金扣工资比例是多少
住房公积金的月缴存额，由职工住房公积金月缴存额，和单位住房公积金月缴存额两部分组成。其中，职工住房公积金月缴存额为，职工月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例；单位住房公积金月缴存额为，职工月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。根据相关法律规

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