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侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费等费用,造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。根据规定在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。在抢险救灾等维护国家利益、公共利益
一、开车溺水算意外死亡吗 1、开车溺水算意外死亡。保险公司会赔偿。意外死亡是指外来的,突发的,非疾病的原因引起的身故。这些一般都有伤亡报告鉴定的,医院或者公安机关,法院等。 2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的
下班途中溺水身亡不属于工亡。劳动者溺水是因为自己没有注意相关环境导致,同时也没有处于一种交通环境的大前提下,因而不能认定其构成工伤。根据国家相关法律规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
职工非因工死亡不能申请,但还是可以获得相应的赔偿的。根据法律规定,企业职工非因工死亡应享受以下待遇:(一)。本企业职工平均工资2个月。(二)一次性救济金。其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月;2
职工下班途中与洪水溺亡不算工伤。《工伤保险条例》第十四条(六)项规定:“(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”,应当认定为工伤。但职工下班途中与洪
问题不清,原则性回答一下。第一,这件事情中是否有责任方,有责任方才谈赔偿金,没责任方的话后果自负。比如,做游轮发生落水,且船方未尽到安全责任的,则可以要求船方赔偿,具体金额需要划分责任比例来确定。第二
如果没有侵害人,是自己意外死亡的,除了保险赔偿外,原则上没有赔偿。如果有侵害人的,受害人死亡的,应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他
上班途中开车因非本人主要责任的交通事故受伤的,属于工伤。 在认定职工上班路上受伤是否属于工伤时,应当考虑下列四个必备要素: 1,上下班的规定时间; 2,上下班的必经路线; 3,本人无责任或非本人主要责任; 4,发生机动车交通事故。 此外,上
工作中猝死,符合以下情形的,为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作,受到的事故伤害;3、在工作时间和工作场所,因履行工作职责受到暴力等意外伤害;4、患职
上班途中走路摔骨折,这种情况不能认定为工伤。一般来讲,自己走路摔成骨折不能算是工伤。员工可按照意外伤害在医保报销医药费。单位并不承担赔偿责任,但有义务进行慰问或者救助。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所内,因工