公务员包含什么情形不得辞退

2024-05-08 7

普法内容

辞退是用人单位解雇职工的一种行为，是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。因公致残丧失工作能力的，在规定医疗期内的，孕产假哺乳假的。《中华人民共和国公务员法》第八十四条规定，对有下列情形之一的公务员，不得辞退：（一）因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的；（二）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；（三）女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的；（四）法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形。

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对有下列哪些情形的公务员不得辞退
对有下列情形之一的公务员，不得辞退： 1、因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的； 2、患病或者负伤，在规定的医疗期内的（三）女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的； 3、法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形。国家公务员考试报名条件：

2022-12-30 23
公务员的辞退包括哪两种情形
(1)在年度考核中，连续两年被确定为不称职的； (2)不胜任现职工作，又不接受其他安排的； (3)因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制，名额需要调整工作，本人拒绝合理安排的； (4)不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适

2020-08-19 120
不得减刑假释包含什么情形
不得减刑假释有哪些情形？对于这个问题，回答如下： 1、对累犯以及因杀人、爆炸、抢劫、强奸、绑架等暴力性犯罪被判处10年以上有期徒刑、无期徒刑的犯罪人，不得假释。 2、被判处终身监禁的不得减刑。终身监禁是指对贪污、受贿行为，罪行极其严重，判处

2024-05-29 16

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公务员不得退休的情形
1.不符合提前退休条件的不允许提前退休。需要工作年限满三十年的；距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的等等条件。 2.法律依据：《中华人民共和国公务员法》第九十二条公务员达到国家规定的退

2023-08-02 15,340
公务员的辞退包括哪两种情形
公务员的辞退包括的情形有： 1、应予以辞退的情形根据《公务员法》第38条规定，公务员有下列情形之一的，予以辞退： (1)在年度考核中，连续两年被确定为不称职的； (2)不胜任现职工作，又不接受其他安

2023-03-05 15,340
公务员法中的辞退规定以及不得辞退情形中的哪些情形下予以辞退
《公务员法》第83条规定，公务员有下列情形之一的，予以辞退：（一）在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；（二）不胜任现职工作，又不接受其他安排的；（三）因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员

2022-03-05 15,340
公务员法对有哪些情形的，予以辞退？对有哪些情形的，不得辞退？？
公务员有下列情形之一的，予以辞退：（1）在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；（2）不胜任现职工作，又不接受其他安排的；（3）因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合

2022-04-28 15,340

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00:55
什么情况下公司辞退员工要补偿
在以下几种情况下，公司辞退员工需对其进行补偿：1、公司向员工提出解除合同，且双方协商一致解除合同的；2、在法定的员工无过失行为的情形下，与员工解除合同的。如员工不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位后，仍不能胜任工作的；3、因经济性裁员而辞

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包庇罪行为包含哪些情形
包庇罪的行为包括有以下三点： 1、向司法机关提供虚假证明掩盖犯罪人； 2、明知是犯罪的人而作假证明予以包庇的行为； 3、明知是犯罪的人而为其提供隐藏处所、财物，帮助其逃匿或者作假证明包庇的行为。包庇罪的量刑标准是以下两点，分别是： 1、明

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00:55
公司在那种情况下可以辞退员工
企业可以开除员工的情形包括：1、员工在试用期间被证明不符合录用条件的；2、员工严重违反用人单位的规章制度的；3、员工严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；4、员工劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影

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