您的位置:法师兄 > 律师普法 > 拖欠农民工工资是刑事案件吗
拖欠农民工工资是刑事案件吗

拖欠农民工工资是刑事案件吗

2023-04-25 23
普法内容
拖欠农民工工资是刑事案件。 拖欠农民工工资,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,构成刑事犯罪。必须是以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬数额较大。 刑事案件的条件具体如下: 1、公安机关只能管辖法律规定的属于自己管辖的案件; 2、已经受理的案件,犯罪嫌疑人的行为已经触犯了刑律,构成了犯罪; 3、犯罪嫌疑人的犯罪行为需要依法给予刑罚处罚。 综上所述,拖欠农民工工资,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,构成刑事犯罪。必须是以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬数额较大。
《保障农民工工资支付条例》第十条 被拖欠工资的农民工有权依法投诉,或者申请劳动争议调解仲裁和提起诉讼。 任何单位和个人对拖欠农民工工资的行为,有权向人力资源社会保障行政部门或者其他有关部门举报。 人力资源社会保障行政部门和其他有关部门应当公开举报投诉电话、网站等渠道,依法接受对拖欠农民工工资行为的举报、投诉。对于举报、投诉的处理实行首问负责制,属于本部门受理的,应当依法及时处理;不属于本部门受理的,应当及时转送相关部门,相关部门应当依法及时处理,并将处理结果告知举报、投诉人。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 农民工拖欠工资属于劳动争议案件吗
    农民工拖欠工资属于劳动争议案件吗

    拖欠农民工工资是劳动争议案件,拖欠农民工工资可以申请劳动仲裁,劳动仲裁委员会在五日内决定是否受理。

    2020-05-09 240
  • 拖欠农民工资?????
    拖欠农民工资?????

    拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十

    2024-06-15 41
  • 工地拖欠农民工工资,年关工资拖欠
    工地拖欠农民工工资,年关工资拖欠

    如果工资被拖欠了,可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决。也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行。如果掏不起打官司的钱,也可以申请减免诉讼费。总之要借助政府、法律的

    2021-07-09 46
专业问答更多>>
  • 民工讨薪案件就是农民工工资拖欠案件吗

    民工讨薪案件不等于是农民工工资拖欠案件,劳动部门只处理拖欠农民工工资案件。“工资”是用人单位向劳动者支付的劳动报酬,即不是用人单位拖欠的就不算是劳动部门的“拖欠工资”,个人拖欠的是劳务费。例如,几个老

    2022-03-22 15,340
  • 农民工工资拖欠可以立案解决吗

    南通XX在全国建筑行业内名声挺响,即使开发商不及时付款,公司也应该有能力支付你们的工资。如协商不成,建议你们将开发商和承包方同时起诉到法院,法院会给你们一个公平的判决。

    2022-10-24 15,340
  • 拖欠工资怎么判,拖欠农民工工资怎么量刑

    《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者享有取得劳动报酬的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。农民工的工钱被拖欠问题,已引起全社会的关注,受到中央的高度重视,国家有关部门正在采取相关解

    2022-08-15 15,340
  • 恶意拖欠农民工工资被拖欠农民工工资的后果

    恶意拖欠农民工工资,如果情形严重的话,可能会构成拒不支付劳动报酬罪。 根据《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一规定:“以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳

    2022-04-23 15,340
法律短视频更多>>
  • 拖欠农民工工资如何解决 01:14
    拖欠农民工工资如何解决

    首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况,建议员工先找老板进行协商;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应当按应

    1,976 15,340
  • 拖欠农民工工资多少天算违法行为 01:12
    拖欠农民工工资多少天算违法行为

    只要拖欠了农民工的工资,不管多少天都算违法行为。用人单位拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。劳动报酬低于当地最低工资标准的,要支付其差额部分。逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百

    3,481 15,340
  • 拖欠工资可以告他吗 00:56
    拖欠工资可以告他吗

    拖欠工资可以告他。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,我国法律对于拖欠工资多少和拖欠多久才能起诉都没有明确规定。因此,一般只要发生工资拖欠的情况,员工便可以起诉。但是,值得注意的是,受害人向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三

    2,376 15,340
法律综合不同阶段法律问题导航
罗仰侠律师 罗仰侠律师

国浩律师(广州)事务所 | 专职律师

擅长:公司法、企业法律顾问、继承、金融证券
咨询律师
188-2002-0664
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?