公务员工作失误会开除公职吗

2020-01-26 136

普法内容

公务员工作失误根据情节的轻重是有可能被开除公职的。开除公职是属于行政处分中的一种，处分结果计入个人档案。公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。

《公务员法》第五十六条，处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。第五十八条，公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。受处分的期间为：警告，六个月;记过，十二个月;记大过，十八个月;降级、撤职，二十四个月。受撤职处分的，按照规定降低级别。第五十九条，公务员受开除以外的处分，在受处分期间有悔改表现，并且没有再发生违纪行为的，处分期满后，由处分决定机关解除处分并以书面形式通知本人。解除处分后，晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。但是，解除降级、撤职处分的，不视为恢复原级别、原职务。

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公务员重婚罪会开除工作吗
公务员犯罪被判处刑罚的，除检察人员过失犯罪判缓刑可以不开除之外，一律开除公职。重婚罪，是指有配偶又与他人结婚或者明知他人有配偶而与之结婚的行为。

2020-09-22 209
工作失误未给公司造成损失公司可以开除吗
可以开除，在劳动者有过错性情形时，用人单位有权单方解除劳动合同。过错性解除劳动合同在程序上没有严格限制。

2020-01-03 292
公司员工工作失误丢失会怎么处理
员工工作出现失误给公司造成损失的，按照员工的失误行为给公司造成的实际损失进行赔偿；或者可按照劳动合同的约定要求劳动者进行相应的经济赔偿。至于赔偿的方式可以从劳动者的工资中扣除，或者要求劳动者支付赔偿金。

2020-01-18 24

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公务员因工作失误开除公职有何赔偿，是否应当支付工资
一般情况下，只要该公职人员没有犯重大过失或者错误的话，解雇员工或者提前终止合同，辞退公务员，按照管理权限决定。退休决定书面通知退休的公务员，必须通知退休的依据和理由。退休的公务员可以领取退休雇费或根据

2021-10-23 15,340
工作失误开除员工需要赔偿吗？
解除劳动合同合法的，应当赔偿用人单位损失。根据《劳动合同法》第三十九条（三）项规定，劳动者严重失职，给用人单位造成重大损害的，用人单位可以解除劳动合同。因此解除劳动合同，无需支付经济补偿金。但劳动者虽

2022-10-09 15,340
国家公务员职位被判刑可以开除工作吗
交通肇事先看事故责任认定书，根据事故责任认定书划分双方责任，情况严重建议律师介入

2022-10-27 15,340
公务员酒驾被开除公职，会有处分吗
不一定，酒后驾驶或者酒后驾驶机动车发生重大交通事故，构成犯罪的，将被开除。《公务员法》规定，作为依法履行公职的国家工作人员，国家法律严格规定了公务员依法履行义务。如果公务员酒后驾驶机动车，或者酒后驾驶

2021-11-10 15,340

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公司可以开除员工吗
公司可以开除员工，但是需要满足一定的条件。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，公司辞退员工的情形可以分为：非过失性辞退、违法辞退、以及员工出现过错三种情况。具体来说，公司合法开除员工情形有： 1、在试用期间被证明不符合录用条件

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学历被注销会被开除公职吗
学历被注销会被开除公职。根据相关法律规定可知，公务员必须遵守纪律，不得有下列行为： 1、散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动； 2、组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工； 3、玩忽职守，贻误工作； 4、

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公司怎样才能开除员工
根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，当劳动者有下列情形之一的时候，公司可以开除员工： 1、在试用期间，劳动者被证明不符合录用条件的； 2、当劳动者严重违反用人单位的规章制度的时候； 3、当劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成

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