您的位置:法师兄 > 律师普法 > 工伤鉴定十级如何理赔我国法律规定是什么
工伤鉴定十级如何理赔我国法律规定是什么

工伤鉴定十级如何理赔我国法律规定是什么

2024-06-07 13
普法内容
一、工伤医疗费。申报工伤医疗费时需提供: 1、医疗机构出具的明确伤害部位和伤害程度的诊断证明书原件; 2、医疗费票据(红、蓝联);门诊提供病历复印件、门诊费用清单、处方底联及相关检查结果的复印件;住院提供首次病程、出院小结、住院期间检查费用报告复印件、住院费用汇总明细。二、康复性治疗费。1、工伤职工申请医疗康复的程序:在工伤职工医疗康复前,用人单位应先到分中心办理康复确认手续。并提供以下材料: (1)工伤医疗康复机构开出的《住院证》; (2)工伤医疗康复机构的康复评定、康复计划、时间和预计费用; (3)工伤职工和用人单位的医疗康复书面申请。工伤医疗康复时间一般不超过三个月。对于康复效果明确,需继续康复治疗的,三个月期满应持医疗康复机构提供的前期康复评定结论和继续康复方案重新办理确认手续,重新开具《天津市工伤保险康复资格确认书》,医疗康复时间最长不超过停工留薪期。2、申报康复性治疗费时需提供医疗费票据(红、蓝联)和费用明细清单。三、辅助器具配置费。工伤职工经市劳动能力鉴定委员会鉴定需配置辅助器具的,由用人单位持市劳动能力鉴定委员会出具的《工伤职工配置辅助器具鉴定确认表》原件到工伤保险科打印《工伤职工配置辅助器具限额通知书》。工伤职工应根据市劳动能力鉴定委员会确认的配置项目到辅助器具协议配置机构配置,凭配置机构出具的正式发票到参保分中心申请支付。符合配置辅助器具项目和费用限额规定的,按实际发生金额予以支付。对超过费用限额标准的,超出部分工伤保险基金不予支付。四、一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费。工伤职工停工留薪期满或者停工留薪期内治愈,存在残疾、影响劳动能力的,应当提出劳动能力鉴定申请,经劳动能力鉴定委员会鉴定存在伤残等级或护理等级的,用人单位持《劳动能力鉴定结论表》原件、《工伤伤残证》复印件及劳动能力鉴定收费票据到参保分中心办理待遇核定手续。自劳动能力鉴定次月起支付相关待遇。五、一次性工亡补助金、丧葬补助金及供养亲属抚恤金。一级至四级的工伤职工在停工留薪期满后死亡的,用人单位持《居民死亡医学证明书》原件和复印件或其他死亡证明到参保分中心核定丧葬补助金。对于因工死亡或在停工留薪期内因工伤导致死亡的职工在办理工伤职工登记后核定其一次性工亡补助金及丧葬补助金。用人单位申报供养亲属抚恤金时需填报《工亡职工供养亲属抚恤金支付审核名册》,并提供以下材料:1、供养亲属公民身份证或户口簿的原件及复印件;2、与工亡职工亲属关系的证明材料,如:户口簿、劳保卡片、人事档案记载材料的复印件等,如上述材料仍不能证明亲属关系的,需提供户籍所在地派出所、政府部门或公证部门出具的与工亡职工的亲属关系证明或公证材料; 3、城镇户口的供养亲属,需要提供街道办事处以上政府部门出具的依靠工亡职工生前提供主要生活来源证明;农村户口的供养亲属,需要提供乡、镇以上政府出具的依靠工亡职工生前提供主要生活来源证明。 4、供养亲属完全丧失劳动能力的,需提供《劳动能力鉴定结论表》原件; 5、孤寡老人、孤儿需提供乡镇、街道民政部门出具的证明材料。工伤职工治疗非工伤引发的疾病是否享受工伤医疗待遇:工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,但可享受城镇职工基本医疗保险待遇。领取一次性工伤医疗补助金伤残就业补助金的工伤职工重新就业后旧伤复发:已经领取一次性伤残医疗补助金和伤残就业补助金的职工重新就业后旧伤复发的,用于工伤治疗的费用超过一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金50%以上的部分,由工伤保险基金支付。工伤职工的伤残津贴能否一次性领取,须办理哪些手续?伤残等级为1-4级的工伤职工,常住地不在本市的或农民工,可以申请一次性领取伤残津贴。一次性领取伤残津贴的,最高不超过15年。申请一次性领取伤残津贴的,需提供工伤职工常住地不在本市的证明和本人一次性领取伤残津贴的书面申请,一次性领取伤残津贴后,工伤保险关系同时终止。因工死亡职工供养亲属的抚恤金能否一次性领取,须办理哪些手续?因工死亡职工的供养亲属可以申请一次性领取供养亲属抚恤金。一次性领取供养亲属抚恤金的,需提供供养亲属本人一次性领取供养亲属抚恤金的书面申请,一次性领取供养亲属抚恤金后,工伤保险关系同时终止。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 工伤劳动力鉴定十级的赔偿法律是如何规定的。
    工伤劳动力鉴定十级的赔偿法律是如何规定的。

    经劳动能力鉴定丧失劳动能力的工伤职工,享受工伤伤残待遇。其待遇标准按照伤残鉴定等级(一至十级)的不同而有所区别。关于工伤劳动力鉴定十级的赔偿有关规定,《工伤保险条例》规定了不同等级伤残职工享受以下待遇: 其中七至十级伤残赔偿标准如下:享受一

    2024-05-29 20
  • 工伤鉴定为十级,十级工伤赔偿时间期限规定是什么?
    工伤鉴定为十级,十级工伤赔偿时间期限规定是什么?

    劳动者工伤鉴定结果出来后赔偿金按照劳动者受伤前十二个月的平均工资以及伤残等级来确定。 工伤保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金(个月本人工资)、一次性就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助

    2024-06-22 23
  • 按照我国法律规定,工伤鉴定赔偿如何算的?
    按照我国法律规定,工伤鉴定赔偿如何算的?

    以下是说工伤鉴定赔偿怎么算的,请参考。 一、一级至四级伤残待遇标准 一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×21

    2024-05-26 52
专业问答更多>>
  • 在我国的法律规定中烧伤工伤鉴定级别是几级,如何鉴别烧伤工伤级别

    如果在生活、在工作中遇到烧伤工伤等意外事故,当事人需要鉴定烧伤工伤的级别并根据伤残级别向单位、相关公司要求所得的赔偿,对于鉴定级别,重的为一级,最轻的为十级,而大多数员工以及其家属又不了解有关方面的法

    2022-03-25 15,340
  • 我国法律上规定耳朵十级伤残鉴定标准是什么?

    双耳或一耳要做听力测试,《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(GB/T16180-2014)规定: 双耳听力损失≥91dB,是四级伤残; 双耳听力损失≥81dB,是五级伤残; 双耳听力损失≥71d

    2022-08-26 15,340
  • 工伤鉴定十级伤残赔偿标准,工伤鉴定十级,如何办理

    1、治疗期间也就是停工留薪期内的待遇,这期间的工资、福利待遇不变,由用人单位按月支付;2、住院治疗期间的护理费由单位承担,还可以主张住院伙食补助费;3、一次性伤残补助金,标准为:11个月的本人工资,由

    2022-02-22 15,340
  • 如何申请鉴定工伤级别,法律规定是什么

    申请鉴定工伤级别的,此时是需要劳动者向当地的鉴定机构提出申请,并且递交相关的材料的。如果是我国的劳动者发生工伤事故的,此时是需要经过工伤认定的程序将其确定为工伤的,劳动者才可以申请相应的工伤赔偿的。

    2023-11-29 15,340
法律短视频更多>>
  • 工伤鉴定十级伤残能赔多少钱 01:04
    工伤鉴定十级伤残能赔多少钱

    工伤鉴定十级伤残能赔多少钱,要根据协商结果来定。十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害,或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资百分之三百的,按照统筹地区职工平均工

    3,312 15,340
  • 伤残鉴定10级如何赔付 01:03
    伤残鉴定10级如何赔付

    伤残鉴定10级赔付,要根据实际情况来确定。十级伤残的赔偿标准为: 1、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费; 2、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费; 3、停工留薪期工资; 4、一次性伤残补助金; 5、伤残津贴; 6、一次性伤残就

    2,143 15,340
  • 哪些骨折能鉴定为十级伤残 01:08
    哪些骨折能鉴定为十级伤残

    伤残鉴定标准提到骨折的规定有:一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失。除拇指外,余3~4指末节缺失。身体各部位骨折愈合后无功能障碍。有骨折。关节功能丧失。末节离断。符合任何一项都可以评10级工伤。十级工伤鉴定标准:器官部分缺损,

    6,863 15,340
章法律师 章法律师

广东律参律师事务所 | 律所主任

擅长:民事诉讼、房产纠纷
咨询律师
400-110-2019
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?