事业单位的工资每月应什么时间发放

2024-05-30 27

普法内容

每个单位具体规定不一样，询问本单位。

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单位每个月不发放工资条合法么
单位每个月不发放工资条不合法，是一种侵权行为。工资条可以作为员工在这个公司的收入证明及其他明细证明，还能够监督企业及时发放工资。如果用人单位没有按时发放和提供工资明细，员工可向所在地的劳动保障监察大队举报。员工对于企业规定的工资分配方案，享

2021-12-13 486
事业单位13个月工资发放要扣除病假时间吗？
要看病假时间是否在规定的医疗期内，超过医疗期的按当地最低工资的80％发放。

2024-06-29 19
事业单位装修期间，员工放假，工资应该怎么发放，
需要按照合同约定处理

2024-07-01 25

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事业单位每月几号才发工资
万全区事业单位每月发放工资体时间请咨询单位人事。《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小

2022-10-30 15,340
事业单位13个月工资发放要扣除病假时间吗？
要看病假时间是否在规定的医疗期内，超过医疗期的按当地最低工资的80%发放。

2022-10-31 15,340
其它事业单位何时发放工资？
根据单位情况。详情请来电或找A当面咨询。

2022-10-31 15,340
单位单方面，我们每月发放的费用算工资么？
单位单方面解除合同可以申请劳动仲裁要求赔偿。

2022-10-16 15,340

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01:13
江苏退休工资每月几号发放
江苏省已经实现了养老保险省级统筹，并且从2021年1月开始，企业离退休人员的基本养老金发放时间统一调整为每月的15号，如果有节假日的话，发放时间会提前。例如春节假期，江苏省养老金的发放时间就提前到了2月8日。根据相关法律规定可知，养老金在

8,230 15,340
00:59
单位每月社保申报流程
单位每月社保申报流程如下：1、社保缴费单位和对应的银行，签订社保代扣代缴协议之后，即可向当地的税务机关谨慎网络申报；2、缴费单位以企业的身份登录自己所在省份的电子税务局；3、然后进入“申报缴税”页面，在该页面找到“社保费管理”，并点击进入；

15,442 15,340
01:39
产假期间工资怎么发放
产假是指，女职工在生育过程中依法享有的假期待遇。根据《女职工劳动保护特别规定》，在我国女职工分娩后，可以享受98天的产假；而怀孕期间，可以享受15天的长假。产假期间女职工的福利待遇，需要按照产前和产后来进行区分。分娩前，女职工享有15日的产

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