上海市工伤保险费率的内容是什么呢

2024-06-05 7

普法内容

根据相关规定，上海工伤保险费率标准如下：工伤保险行业风险差别基准费率由原三档0．5％、1．0％、1．5％相应调整为八档0．2％、0．4％、0．7％、0．9％、1．1％、1．2％、1．3％、1．4％。遵循“只降不升”的总体原则，执行新费率政策后工伤保险基准费率较原标准升高的行业单位，在2024年7月1日起至2024年6月30日期间，仍按原标准执行。

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工伤保险的本人工资是指什么呢？什么内容呢？
一、《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可

2024-05-23 21
工伤保险费率异议一般要注意什么内容？
1．登录当地社保机关系统审核； 2．若对浮动费率有异议，可在年中前向当地社保局服务大厅提出重新审核的申请； 3．参保单位如对核定的工伤保险费率不服的，可依法申请行政复议或提起行政诉讼，但行政复议或行政诉讼期间不停止执行。

2024-05-13 15
工伤保险费退还规定有什么内容呢？
工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明，还往往需要劳动关系的认定。医疗费： 1．职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 2．治疗工伤所需费

2024-07-03 11

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上海市职工工伤保险险种的费率有多少
是根据公司所属行业性质的不同来确定的，一共有三个档，分别是0.5%，1%，2%，行业风险程度高的缴费的费率就高。

2022-08-29 15,340
海门市工伤保险费率是多少？怎么计算？
关于海门市工伤保险费率是多少：（一）企业参保人员月缴费工资的上限按15446元执行，下限按2550元执行。（二）个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险月缴费工资确定低、中、高三个标准，由其自主选择

2022-06-13 15,340
工伤保险费率上海的相关规定是怎样的？
一是以支定收、收支平衡。工伤保险基金实行现收现付制，也就是当期征缴的工伤保险费用于支付当期的各项工伤保险待遇及其他合法支出。工伤保险费率的确定，应该保证各项工伤保险待遇及各项合法项目的支出，同时又不使

2022-08-19 15,340
2022年上海市工伤保险待遇是怎样的呢
工伤保险赔偿标准如下： 1、在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费； 3、根据

2022-12-03 15,340

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工伤保险费根据什么原则确定费率
工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。国家根据不同行业的工伤风险程度，确定行业的差别费率，并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。行业差别费率及行业内费率档次，由国务院社会保险行政部门制定，报国务院批

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01:47
保险合同内容包括什么
保险合同内容包括： 1、保险人的名称和住所； 2、投保人、被保险人的姓名或者名称、住所，以及人身保险的受益人的姓名或者名称、住所； 3、保险标的； 4、保险责任和责任免除； 5、保险期间和保险责任开始时间； 6、保险金额； 7、保险费以及支

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工伤保险费应当由什么缴纳
职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费。用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额，为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。经办机构具体承办工伤保险事务，履行下列职责： 1、根据省、自治

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