工作中第一次犯心梗算工伤么

2020-05-21 117

普法内容

工作时突发脑梗塞算不算工伤不能一概而定，需要根据具体情况来看。如果由于工作紧张造成的，可以算工伤，公司有责任救治；但是若是自身原因导致的，只是正常的突发疾病，不能被认定为工伤。除非是患职业病，以及在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，才可以被认定为工伤。

《工伤保险条例》第十五条，职工有下列情形之一的，视同工伤： (一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； (三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

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在工作时间心肌梗塞，算不算工伤．
如果是由于在工作岗位中由于工作原因导致的，可以享受工伤待遇，否则不行

2024-07-05 8
工作中由于心肌梗死引起死忙算工伤吗
应当认定为视同工伤，需要申请工伤认定。有问题，建议您直接来电咨询。

2024-06-29 10
脑梗在工作中期间算工伤么
工作期间脑梗一般不算工伤，但是职工可以依法享受基本医疗保险待遇。若是可以证明职工发生脑梗，是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，可以认定为工伤。

2020-04-19 244

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工作中引起急性心肌梗塞算工伤吗？
劳动者发生工伤应当申请工伤认定，经认定问的，才能算工伤享受工伤保险待遇。提出申请应当提交下列材料： 1、工伤认定申请表； 2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料； 3、医疗诊断证明或

2022-09-25 15,340
工作中心梗死亡是否视同工伤
工作中心梗死亡视同工伤。职工工作时间，工作岗位突发心梗死亡，或者经抢救无效在48小时之内死亡的，符合《工伤保险条例》第十五条（一）项规定，应当认定为视同工伤享有因工死亡待遇。但经抢救生存的，不能认定为

2022-03-04 15,340
工作中突发心梗算不算工伤，法律上的具体规定
可以算作工伤，因为根据相关规定，劳动者在工作时间以及工作岗位上突发疾病死亡，或者是在48小时以内经过抢救无效死亡的情况下是可以视同工伤的。而工伤死亡的员工可以获得相应的赔偿。

2023-08-31 15,340
易诊心梗算工伤吗
如果你的胃痛跟你工作有直接关系的，可以认定为工伤或职业病。职业病种类 10类115种： 1、尘肺：硅肺、煤工尘肺、炭黑尘肺、滑石尘肺、电焊工尘肺等13种。 2、职业性放射疾病：外照射急性放射疾病、内照

2022-03-18 15,340

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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
工作中猝死，符合以下情形的，为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作，受到的事故伤害；3、在工作时间和工作场所，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；4、患职

1,969 15,340
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中学生第一次异地办理身份证
中学生第一次不可以异地办理身份证。初次办理身份证必须要在，户籍所在地派出所才可以办理的，不可以异地办理的。异地只可以补办和换领居民身份证。异地换证目的是，为方便长期离开常住户口所在地的群众，就近办理居民身份证，对难以确认身份和不良信用记录人

5,302 15,340
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第一次原告撤诉第二次能离婚
第一次原告撤诉第二次不一定能离婚。是第一次起诉离婚，经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。对于原告第一次起诉离婚撤诉的，属于没有经过审判环节的情形，不属于上述第二次起诉离婚应当离婚的情况。若双方达

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