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工伤死亡的赔偿项目有哪些,具体的法律规定是什么

工伤死亡的赔偿项目有哪些,具体的法律规定是什么

2024-05-13 19
普法内容
工伤死亡的赔偿项目包括: (1)丧葬费:6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。 (2)供养亲属抚恤金:配偶,每月按工亡职工本人月工资的40%; (3)一次性工亡补助金:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
《工伤保险条例》
第三十九条  职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:\n(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;\n(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;\n(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。\n伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。\n一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

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    2020-06-08 161
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    2024-05-07 36
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    工伤死亡赔偿的法律规定:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%;一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的

    2020-05-23 159
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    一、按照《工伤保险条例》规定,工亡待遇主要有三项:丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。二、工亡待遇的支付渠道:一般为工伤保险基金。如果单位没有为职工办理工伤保险,则由单位承担。三、具体标准的

    2022-02-06 15,340
  • 工伤应该有什么赔偿项目,法律有具体的规定吗?

    医疗费 1、要求:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。

    2022-08-01 15,340
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    1、住院伙食补助费。 2、转外地治疗的交通、食宿费。 3、停工留薪期内的工资福利及陪护。 4、伤残津贴。五级至六级的伤残职工,单位难以安排工作的,按月发给伤残津贴,标准为本人工资的70%、60%。 5

    2023-08-27 15,340
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    交强险死亡赔偿的项目有丧葬费;死亡补偿费;受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费用;残疾赔偿金;残疾辅助器具费、护理费、康复费;医药费等。具体赔偿标准是: 1.医药费:如产生了医疗、抢救等费用,按实际发生

    2023-02-23 15,340
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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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