2023年假天数是应该怎么样规定的

2024-06-16 9

普法内容

团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。

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2023年广州产假规定天数
产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。2011年11月21日，国务院法制办公室全文公布《女职工特殊劳动保护条例（征求意见稿）》，拟将产假由90天

2024-06-30 34
公休假天数的规定是怎么样的？
在机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已

2024-05-27 35
产假规定中关于产假的天数是规定是怎样的
关于产假规定2024中产假天数的规定，具体内容是：《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天难产的，增加产假15天生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产

2024-06-27 36

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2023年国家法定节假日天数是多少
一、法定节假日天数法定节假日天数为11天。《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定，全体公民放假的节日：（一）新年，放假1天（1月1日）；（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；（三

2023-03-29 15,340
孕妇假期规定2023年的规定是怎样的？
1、怀孕第1—6个月，可享受1天假期。怀孕第6和第7个月，每个月可享受1天假期。怀孕第8个月，可享受2天假期。怀孕9个月以上，可享受4天假期。 2、单胎顺产者，给予产假98天，产前休息15天，产后休息

2023-10-30 15,340
关于病假请假的请假天数是怎样规定的
1、病假的请假时间的规定：如果职工的医疗期有三个月，可按六个月内累计病休时间来请假；如果医疗期有六个月，可按十二个月内累计病休时间来请假；如果医疗期有九个月，可按十五个月内累计病休来请假等。 2、法律

2023-09-27 15,340
哺乳假折算天数是怎样规定的？
用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。而《上海市女职工劳动保护办法》对此作出了更为详细的规定：女职工生育后，在其婴

2022-07-16 15,340

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国家规定婚假多少天2021年
国家对婚假的规定，具体如下： 1、女20周岁，男22周岁结婚的，可享受3天婚假。晚婚年龄：女23周岁，男25周岁的，不再享受晚婚假15天，只有3天法定婚假。结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假； 2、晚婚晚育假的奖励已经

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少数民族结婚年龄怎么规定的
目前从我国各地现行的各种补充规定或者变通规则来看，关于少数民族结婚年龄，各自治或者地方均规定“男不得早于二十周岁，女不得早于十八周岁，与此同时，各自治或者地方的有关规定依据当时的实际情况也略有不同，具体有以下几种类型： 1、在补充规

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2022年假规定怎么休
根据《职工带薪年休假条例》的规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；已满10年不满20年的，年休假为10天；已满20年的，年休假为15天。有下列情形之一的，就不能享受当年度的年休假： 1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年

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