申请离职，钉钉上有700小时加班调休如何处理？

2024-05-18 21

普法内容

要先和领导书面确认形成确认加班时间的证据，调解不成可以凭证据走法律程序

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钉钉提交离职申请
钉钉申请辞职不算书面证据。辞职信应书面写明签约劳动者全名及企业登记名称、解除劳动关系日期、解除劳动关系的原因等，最后交由相关负责人签字并加盖解除劳动关系企业的公章。

2020-01-26 495
钉钉申请离职合法吗
根据我国劳动法的相关规定，劳动者有权利在满足法定条件后，提早30天向用人单位递交书面辞职通知来解除劳动合同。钉钉作为现如今备受青睐的一款办公应用程序，其为劳动者提供的离职申请平台，只要劳动者所递交的离职申请经过用人单位的审查和确认，便可以

2024-05-07 47
钉钉提出离职申请算不算凭证
不能，劳动合同法中的“书面形式”仅指用文字形式记录的纸质文件，无论是手写还是打印都可以，但不包含数据电文。钉钉作为一款办公软件，在上面提起的离职申请不算凭证。

2020-04-07 597

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钉钉申请离职是否需要书面提出？
在提交「钉钉」的离职申请时,这并不属于正式的书面辞职。根据法律法规的要求,正式的辞职信必须以书面形式呈现,并且需要详细注明劳动者的姓名以及用人单位的注册名称,同时需要明确说明离职的具体日期和原因等信息

2024-12-14 15,340
钉钉离职申请不批工资照发怎么办
需要发的，不过如果不批你继续上班或者一个月后直接离开就可以了。

2023-06-19 15,340
钉钉提交离职申请是否符合法律规定
根据我国劳动法的相关规定,劳动者有权利在满足法定条件后,提前30天向用人单位递交书面辞职通知来解除劳动合同。钉钉是一款备受青睐的办公应用程序,为劳动者提供离职申请平台。只要劳动者所递交的离职申请经

2024-11-27 15,340
钉钉上写好了辞职申请工资没发可以退吗
需要发的，不过如果不批你继续上班或者一个月后直接离开就可以了。

2023-06-18 15,340

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加班不给加班费给调休违法吗
公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工，一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的，《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的，不能以调休来代替加班费，公司在工作日安排了加班，就需要向

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01:09
如何申请网上开庭
当事人如果要申请网上开庭，可以向起诉的法院提出口头或者书面申请，如果有有管辖权的法院具备网上开庭的条件，根据国家疫情防控的需要，会同意当事人网上开庭的申请。一般而言，诉讼参与人如果因新冠肺炎正在治疗、隔离或受到医学观察，或者遇到因为疫情防控

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00:52
离职了五险一金如何处理
离职了五险一金的处理如下： 1、停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大； 2、由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳； 3、找到新的工作单位，办好社保转移受手续； 4、离职时对公

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