劳动仲裁申请书去哪

2024-05-23 1

普法内容

【劳动关系举证】劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社部（2005）12号第二条规定：用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；（四）考勤记录；（五）其他劳动者的证言等。其中，（一）、（三）、（四）项的有关凭证由用人单位负举证责任。【劳动关系举证参考】下列证据可以作为证明或者间接证明劳动关系：（一）带有用人单位名称的《工会会员证》；（二）带有用人单位名称的《特种职业许可证》；（三）带有用人单位名称的《机动车驾驶员证》；（四）带有用人单位名称的其他证件；（五）代表用人单位签订并加盖用人单位公章的经济合同、发货票等；（六）用人单位内部带有职工签字的文件、图纸、工票、票据等；（七）由用人单位加盖公章的其他书面证明。

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仲裁申请书是去劳动局领吗
劳动争议仲裁申请书可以去人社局（原劳动局）管理的劳动争议仲裁委员会领，也可以自己打印。劳动争议仲裁申请书应当载明下列事项：申请人和被申请人基本信息；仲裁请求和所根据的事实、理由；证据和证据来源、证人姓名和住所。

2020-07-30 23
劳动仲裁提交仲裁申请书还是仲裁申诉书
劳动仲裁提交仲裁申请书。《劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人

2024-07-13 30
吉X去哪申请劳动仲裁怎样申请
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第21条规定：“劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请

2024-05-07 16

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没有劳动合同怎么申请劳动仲裁, 去哪里申请劳动仲裁, 去哪里申请吗
劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录

2022-03-02 15,340
杭州劳动仲裁去哪里申请劳动仲裁的呢?
在杭州，应当遵守以下规定申请劳动仲裁： 1、向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，包括劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会。 2、在一年仲裁时效期间内申请，从当事人知道或者应当知道其

2023-05-26 15,340
劳动仲裁裁决书怎么去申请执行
根据《劳动争议仲裁调解法》第五十一条的规定，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的

2023-03-18 15,340
劳动仲裁申请书应载明哪些内容劳动争议仲裁申请书应
根据《劳动争议调解仲裁法》第二十八条相关规定，申请人申请劳动仲裁，应提交仲裁申请，并载明应提交的事项。具体条款如下：第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申

2022-04-14 15,340

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异地申请劳动仲裁
申请劳动仲裁一般是不能异地提起的。因为劳动争议通常会让劳动合同履行地，或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会进行管辖。申请劳动仲裁，要提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本，劳动部门才会进行受理、审核，而且在发生劳动争议时，必须要规定

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哪些争议可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的争议如下： 1、确认劳动关系是否存在的争议； 2、因工作时间、休息休假制度是否合法合理发生的争议； 3、因劳动报酬、工伤医疗费等费用是否合理而发生的争议。当事人可以提出书面申诉，劳动仲裁委员会将审查其申诉是否符合受理条件，并

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怎么网上申请劳动仲裁
劳动仲裁不能网上申请，劳动者要申请劳动仲裁的，需要到用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动仲裁委员会，申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，申请劳动仲裁需要向法院提交书面的劳动仲裁申请书，和能证明劳动关系存在

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