行政单位停薪留职有什么新政策

2021-12-12 1,944

普法内容

行政单位停薪留职新政策如下： 1、根据现行规定，公务员和参公管理人员一律不准停薪留职； 2、当前，国家、省、市既没有关于事业单位办理停薪留职的政策规定，也没有规范性的操作办法。受聘人员应当具备履行岗位职责的能力，能够坚持正常工作，所以现在事业单位不能办理停薪留职； 3、目前，事业单位正在深入推进人事制度改革，除参公管理事业单位外，所有事业单位都要实行岗位设置管理制度与聘用制度，按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理。

《国务院办公厅关于转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度的意见的通知》
事业单位与职工应当按照国家有关法律、政策和本意见的要求，在平等自愿、协商一致的基础上，通过签订聘用合同，明确聘用单位和受聘人员与工作有关的权利和义务。人员聘用制度主要包括公开招聘、签订聘用合同、定期考核、解聘辞聘等制度。通过实行人员聘用制度，转换事业单位用人机制，实现事业单位人事管理由身份管理向岗位管理转变，由行政任用关系向平等协商的聘用关系转变，建立一套符合社会主义市场经济体制要求的事业单位人事管理制度。建立和推行事业单位人员聘用制度，要贯彻党的干部路线，坚持党管干部原则；坚持尊重知识、尊重人才的方针，树立人才资源是第一资源的观念；坚持平等自愿、协商一致的原则；坚持公开、平等、竞争、择优的原则；坚持走群众路线，保证职工的参与权、知情权和监督权。事业单位除按照国家公务员制度进行人事管理的以及转制为企业的以外，都要逐步试行人员聘用制度。对事业单位领导人员的任用，根据干部人事管理权限和规定的程序，可以采用招聘或者任命等形式。使用事业单位编制的社会团体录用专职工作人员，除按照国家公务员制度进行人事管理的以外，也要参照本意见逐步试行人员聘用制度。

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2022年停薪留职新政策
2022年停薪留职新政策如下： 1、职工经企业批准停薪留职的，其在原企业的工资总额，可以由原企业留作工资储备金使用； 2、职工在停薪留职期间要求调动工作的，原单位应当支持。如属于企业生产、经营需要的专业技术人才，必须双方协商，经企业同意的，

2023-01-04 6,052
事业编停薪留职新政策
一、公务员和参公管理人员停薪留职问题。根据现行规定，公务员和参公管理人员一律不准停薪留职。二、事业单位工作人员停薪留职问题。 1、目前，事业单位正在深入推进人事制度改革，除参公管理事业单位外，所有事业单位都要实行岗位设置管理制度与聘用制度

2020-06-24 1,371
2024最新行政事业单位停薪留职的规定
咨询单位的人事部门

2024-06-15 26

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员工申请单位停薪留职，有相关的政策文件吗？
根据现行规定，公务员和参公管理人员一律不准停薪留职。其他事宜，可以来电咨询。

2022-10-02 15,340
公务员停薪留职新政策国家有何新规定
首先，《国家公务员法》颁布的停职政策已被废除。第二，根据《公务员法》的规定，部门级干部可以提前退休，一般为十年假期。第三，公务员的职业相对特殊，也是国家授权的执法人员，没有办法停止工资。第四，国有企业

2021-12-22 15,340
教师的停薪留职新政策是怎样的
事业单位专业技术人员离岗创业，须提出书面申请，经单位同意，可在3年内保留人事关系。对离岗创办科技型企业的，按规定享受国家创业有关扶持政策。事业单位与离岗创业人员应当订立离岗协议，约定离岗事项、离岗期限

2022-05-28 15,340
教师停薪留职新政策内容包括哪些
当前，国家、省、市既没有关于教师办理停薪留职的政策规定，也没有规范性的操作办法。《关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》规定，支持和鼓励事业单位专技人员离岗创新创业，可在3年内保留人事

2022-07-10 15,340

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01:17
离婚新政策是什么
根据民法典的最新规定，夫妻双方如果是自愿办理离婚登记的，应该先行签订书面的离婚协议书，并亲自到民政局申请离婚登记。离婚协议中应该明确写明双方是自愿离婚的意思表示，并且对子女的抚养问题、共同财产分割及债务处理等有关事项协商一致的意见。在民政

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01:00
留抵退税政策
留抵退税政策如下：2019年3月21日晚间，财政部、税务总局、海关总署三部门联合发布《关于深化增值税改革有关政策的公告》，其中提到，自2019年4月1日起，试行增值税期末留抵税额退税制度。增值税留抵退税，是实施大规模减税降费政策的重要举措。

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01:21
新能源积分政策是什么
新能源积分政策是一种考核制度。考核的指标是平均燃料消耗量积分，以及新能源汽车积分，目的是促进企业研发新能源汽车，从而提升乘用车节能水平，缓解能源和环境压力。企业要努力实现平均燃油消耗量积分，与新能源汽车积分为零甚至是正积分，否则就会受到惩罚

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