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可以向法院提起诉讼维护自己的权益。当房屋征收部门未履行其合同义务时,被征收人一方有权提起行政诉讼来进行维权。面对征收方一直不履行合同内容,且协商无果的情况下,就不要过多的跟征收方纠缠不清,及时联系专业律师提起诉讼维护自己的合法权益。
可以向法院提起诉讼维护自己的权益。当房屋征收部门未履行其合同义务时,被征收人一方有权提起行政诉讼来进行维权。面对征收方一直不履行合同内容,且协商无果的情况下,就不要过多的跟征收方纠缠不清,及时联系专业律师提起诉讼维护自己的合法权益。
地铁拆迁项目当中对被征收人的具体安置补偿政策,没有什么统一的规定的,法律上要求房屋征收部门必须要向被征收人支付临时安置费,或者能够给当事人提供周转用房也是可以的,总之要妥善的安置好被征收人,但被征收人
如果被拆迁人认为拆迁赔偿不合理,可以从以下几个方面入手进行维权: 1、在拆迁之初,被拆迁人一定要关注和搜集拆迁人和政府部门颁发的文件,其中包括:拆迁公告,拆迁地块的建设项目批准文件,建设用地规划许可证
有本市户口的: 1、截止房屋拆迁许可证核发之日,在被拆迁房屋处有本市常住户口,已实际居住一年,且本市无其他住房或者虽有住房,但居住困难的,可以认定为被拆迁房屋的应安置人口。 2、截止房屋拆迁许可证核发
女婿因自己不在该村集体组织内,但如在婚嫁后自己的户口迁入到该村集体组织内还是可以享受征地拆迁补偿权益的。 根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》的规定,征收国有土地上单位、个人的房屋,应当对被征收房屋所
企业拆迁中,被征收的房屋的价值,主要是依据房屋所拆迁的面积价值、被拆迁人的临时安置费用、土地上附着物青苗费用、房屋拆迁停产停业损失来计算的。具体补偿标准为: 1、房屋价值由具有相应资质的房地产估价机构按照房屋征收评估办法来确定,它不得低于房
一些省市对拆迁企业员工的安置费进行了规定,如北京市就对此做了规定。北京市规定拆迁企业员工的安置费标准按照上个月北京市的最低工资标准计算的。 如果拆迁中企业与员工解除了劳动关系的,员工的安置费用就应当按照《劳动法》和《劳动合同法》计算。依据《
拆迁的补偿应该在被拆迁人搬迁之前到位。也就是需要按照先补偿后搬迁的原则,处理拆迁补偿事宜。这是拆迁工作中重要的一项原则,不能违背。如果选择的以货币安置形式赔偿的,在签完货币安置协议后,房屋动迁以前就会发放补偿款。如果选择的以房屋置换形式赔偿