没签合同的保姆摔倒，雇主要承担责任吗？

2024-05-24 11

普法内容

保姆，在家里摔成骨折，作为雇主，你应当承担全部责任。是否签订合同，关系不大，只要确定保姆是在为你工作时受伤，你就应当承担赔偿责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件的司法解释》第十一条规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。现在你应该清楚没签合同的保姆摔倒，雇主是否要承担责任了。

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保姆不小心摔倒雇主应负什么责任
如果雇主没有过错，无需承担责任；如果雇主一方有过错的，承担与过错相应的责任；因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。

2021-01-17 609
保姆在雇主家突发中风，雇主需要承担哪些责任。
按实际情况，属于雇佣关系，对于保姆摔伤，你们应当承担其治疗的相关费用。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿

2024-07-07 7
当保姆期间在雇主家洗澡摔伤，雇主有没有责任
这应根据过错大小来划分责任。如果雇主有过错，则应承担相应的部分赔偿责任。

2024-05-04 21

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合同没签保姆不承担责任
1、保姆没签合同不需要赔偿。 2、双方属于劳务雇佣关系，雇佣关系与劳动关系不同，不必须以书面形式签订合同。 3、保姆在受雇期间，其行为受雇主意志的支配和约束，同时雇主与保姆之间有着特定的利益关系，即保

2022-11-12 15,340
保姆要与雇主签合同吗
可以签也可不签。个人或者家庭雇佣保姆，是不需要签订劳动合同，雇主也不需要为保姆购买社保之类的，保姆与雇主之间的矛盾可以遵循民法对于侵权损害赔偿的一般规定。但保姆与雇主之间的这种口头约定很容易引起纠纷，

2022-05-04 15,340
保姆在雇主家突发中风，雇主需要承担那些责任。
及时送医院治疗，不是劳动关系，且不是因为提供劳务收到损害的，雇主原则上可以不赔偿

2022-10-28 15,340
保姆受伤了，雇主应承担多少责任
根据伤情承担详细的赔偿责任，如保姆本人有过错的，也应承担相应的责任

2022-10-22 15,340

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雇员劳动受伤，雇主要承担什么责任
根据我国法律的相关规定，雇员劳动受伤，雇主应当承担的责任有： 1、雇员在工作期间受伤，如果不是因为自己的过错或故意行为而导致的受伤，雇主需要承担全部责任，但是，因不可抗力而遭受的侵害除外，即雇主不需要承担责任。 2、雇员在从事雇佣活动中因安

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01:05
主合同有效担保人如何承担责任
担保人在民间借贷关系中承担的责任在于主合同和担保合同的效力。具体需要承担的责任如下： 1、主合同和担保合同都有效时，如果签订的是一般保证担保合同，仅在债务人不能履行债务时，由保证人承担保证责任，四种特殊情况除外； 2、主合同和担保合同都有效

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01:20
人身损害赔偿雇主如何承担责任
根据我国侵权责任法的相关规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。这里的雇佣关系指的是受雇人向雇佣他的老板提供劳务，雇佣他的老板支付相应的报酬形成的权利义务关系。在审判实践中，法官是不管雇佣劳动者的人是否有过错，都应当对

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