不交社保仲裁后会怎么补偿

2024-05-16 0

普法内容

若就业企业未尽缴纳社会保险义务，劳动者有权运用法律机制，依法维护自身合法权益。依据我国颁布实施的《社会保险法》及《劳动合同法》之规定，劳动者可主动要求雇主进行社会保险费用的补缴，并且还可能获取到经济上的相应补偿。对于补缴社会保险费用方面：企事业单位应当严格依照法规规定期限履行缴纳社会保险费用或予以补充缴纳社会保险费的责任；倘若出现逾期未予缴纳的情况，相关社会保险费用征收机构有权依法采取适当措施，如查询企业方存款帐户、提交申请划拨社会保险费用等等。至于经济补偿部分：如雇主未能按照国家要求，为劳动者缴纳全面的社会保险费用，那么劳动者有权利解约终止劳动合同关系，并索要雇主支付相应的经济性补偿。此种经济补偿将按照劳动者在该企业工作的实际年限进行计算，每满一年便可获得一个月工资的标准补偿。若由于雇主未缴纳社会保险费用，导致劳动者无法享受到应有的社会保险福利待遇，进而造成了经济上的损失，那么劳动者有权要求雇主对此类损失进行赔偿。还有其他可能的补偿方式：如若雇主的账户余额不足以缴纳社会保险费用，同时又未能提供有效的担保，那么社会保险费用征收机构有权申请人民法院对其财产进行扣押、查封以及拍卖，以此来抵偿所欠的社会保险费用。通过以上各种途径，劳动者都能够得到相应的补偿，从而弥补因为雇主未缴纳社会保险费用而带来的经济损失。

《中华人民共和国劳动合同法》
第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。\n劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。\n本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

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单位不交社保！仲裁后！补缴还有赔偿金吗
关于该问题的解决方案需要具体根据实际情形来决定。依据相关法律规定，如果用人单位未履行社保缴费义务，那么在员工依法向劳动仲裁委提出申诉请求之后，仲裁庭有可能会责令公司进行补缴。若在补缴养老保险等社会保险费用之后，便不能再次主张赔偿了。假如用

2024-05-15 18
不交社保，仲裁会受理吗？
我来给你讲一下未缴纳社保劳动仲裁申请别人会受理吗这个问题，公司没有交社会保险，不可以申请劳动仲裁。用人单位未给劳动者缴纳社会保险，的确属于劳动争议。按照法律的相关规定，劳动争议的案件是“仲裁前置”这是没有问题的。《高级人民法院、劳动争议

2024-05-11 0
仲裁后怎么要求公司补社保
劳动仲裁过后，要想确定劳动关系并给自己把社保给补齐了，其实挺简单的，就两个步骤： 1、我们先来看一下你和公司都提供了哪些证据吧。比如说，你们签过的劳动合同、发工资时的收据、老板发给大家的工作通知之类的邮件、微信群里的聊天记录、还有你们之间的

2024-04-27 15

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补交社保的仲裁裁决怎么做出
补交社保的仲裁裁决应当在审查之后做出。当事人申请劳动争议方面的一些仲裁需要提交书面的申请书，并且仲裁庭应当在开庭前5日将仲裁庭的组成情况和开庭时间书面告知当当事人，并且对于案件进行审查，最后做出裁决。

2023-02-03 15,340
社保仲裁裁决后申请补偿有效吗
申请社会保障补偿的劳动仲裁有时效。劳动争议申请仲裁的期限为一年，从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。因不可抗力或其他正当理由中止的，自中止时效消除之日起，仲裁时效期间继续计算。

2021-11-05 15,340
仲裁后怎么要求公司补社保
劳动仲裁过后，要想确定劳动关系并给自己把社保给补齐了，其实挺简单的，就两个步骤： 1、我们先来看一下你和公司都提供了哪些证据吧。比如说，你们签过的劳动合同、发工资时的收据、老板发给大家的工作通知之类的

2024-09-08 15,340
社保仲裁，如果不交了怎么赔偿啊
新《社保法》对社会保险费的征缴作出更多的强制措施。用人单位未按规定办理社会保险登记，不但将对其直接负责的主管人处以罚款，而且将被处以应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款。如果用人单位仍不缴纳社会

2022-08-19 15,340

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01:03
工伤仲裁后单位不赔偿怎么办
工伤仲裁后单位不赔偿可以向当地的法院申请强制执行。因工伤发生的下列费用，按照规定从工伤保险基金中支付： 1、治疗工伤的医疗费用和康复费用； 2、住院伙食补助费； 3、到统筹地区以外就医的交通食宿费； 4、安装配置伤残辅助器具所需费用； 5、

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劳动仲裁五险一金怎么补偿
劳动仲裁五险一金的补偿，具体情况如下： 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿； 2、劳动者月工资高于用人单位所在直

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社保以后不交了怎么转农保
社保以后不交了，转农保的方式如下：职工养老保险缴费年限不足15年的，可以申请从职工养老保险转入新农保，待达到新农保的领取条件时，按照新农保办法计发相应待遇。但是进行保险转移时只能转走，养老保险中个人缴纳部分，不转统筹部分。根据相关法律规定可

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