公司三个月没给合同投诉需要提供什么

2020-08-28 70

普法内容

公司三个月未签订劳动合同，投诉需要准备以下材料证明与公司之间存在事实劳动关系：考勤记录；工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录；劳动者填写的用人单位招用记录；用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件；其他劳动者的证言等。

《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录；（四）考勤记录；（五）其他劳动者的证言等。其中，（一）、（三）、（四）项的有关凭证由用人单位负举证责任。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

投诉一个人劳动合同和公司要提供什么证据
投诉公司没有签订劳动合同需要的证据包括：社保清单；个税完税证明；银行工资账单、工资条；暂住证、工牌、工作服工作证等；考勤记录、入职表、派工单；证人证言；其他。人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月

2020-03-22 93
投诉公司不发工资, 需要提供什么证据？
1、您在该单位工作的证据如劳动合同、考勤记录、工牌、工服等。 2、您的工资数额以及工资发放时间如工资条、工资卡、银行转账记录、微信转账记录、支付宝转账记录。 3、单位若是采取现金支付的，会有签字领取记录或者是相应的收据，您可以让单位举证您确

2020-01-04 422
公司离职需要提前三个月申请合理么
劳动法规定。劳动者提前一个月向用人单位申请离职，用人单位应给予批准。

2024-06-09 7

专业问答更多>>

公司不给加班费怎么投诉，要提供什么证据？需要提供哪些证据？答案
一、如果没有签订合同，你可以要求十二个月的双倍工资；二、没交社保，你可以申请要求公司补交；三、最后一个月公司无故降薪，可要求补齐；四、你可以公司不交社保为由，被强迫辞职，可要求经济赔偿金；五、如果真能

2022-01-24 15,340
投诉加班公司需要提供哪些证据？
劳动合同或者能证明劳动关系的证据，出勤卡或者能证明你加班时间的证据，工资卡流水或者工资条加班属于自愿的，每天1小时，最多3小时，每月累计不能超过36小时平时加班按工资150%支付，周末加班按200%支

2022-04-20 15,340
公司16个月没签劳动合同, 投诉公司能胜诉吗
在公司上班16个月，没签劳动合同，要求双倍工资，投诉公司能胜诉。《劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单

2022-02-13 15,340
跟公司签了三个月合同合同没有给怎么办
你应当举证证明你与用人单位之间存在劳动合同关系。这要的证据材料包括如下： 1，你工作内容的证据，如电子文本，资料，公司相关的其他资料; 2，你工作的相关标识，如工作信签，员工牌，员工服装等与公司相关的

2023-03-31 15,340

法律短视频更多>>

01:02
三证合一需要提供什么资料
三证合一提交的材料有：1、办理三证合一的登记申请书，到有关部门领取并按照相应要求填写；2、市场主体设立时工商局出具的登记申请材料，工商营业执照；3、企业的之前缴纳税款的税务登记证的正副本；4、办理三证合一的制定代表或者委托代理的授权委托书。

2,253 15,340
01:03
起诉离婚需要提供提供哪些证据
起诉离婚需要提供的证据为： 1、提供结婚登记证书； 2、提供婚姻基础状况的证人证言或其他有关证明材料； 3、提供婚后感情的证据材料； 4、提供引起离婚主要原因的证明材料和证人线索； 5、提供子女人数及姓名、性别、出生时间、是婚生、非婚生还是

2,109 15,340
01:06
老公出轨离婚需要提供什么证据
老公出轨，那么必然会留下蛛丝马迹，在发现后可收集以下证据： 1、电子邮件、聊天记录微信聊天记录等。如果法庭接受此类证据，则应建立完整的证据链，以相互证实。在提取电子邮件或聊天记录的过程中，由公证处进行公证。 2、保证书或悔过书发现对方

1,869 15,340