工资扣金怎么算的

2024-05-08 9

普法内容

一般约定工资都是税前的数字，然后扣除保险公积金。是在你的工资里面扣除的，根据国家规定，由企业从职工的工资中代为扣缴，如果你工资3000元，扣缴了社保以及住房公积金后，就不足3000了，其中养老保险是8％，医疗保险是2％，失业保险是1％，生育保险和工伤保险单位承担，你是不缴费的，住房公积金，根据企业自身情况确定，可多可少，但是不能低于5％。条件好的单位可以多缴纳，现在很多单位缴纳15％

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怎么算工资扣五险一金
失业保险缴费比例是这里面最低的，个人缴费为基数的1％，企业则按缴费基数的1．7％缴纳失业保险费。住房公积金的个人缴费标准则较为“复杂”，个人与单位一样各承担公积金总额的50％。“工资中所扣的税就是个人所得税。”个人所得税的计算公式：应交个税

2024-05-25 11
员工事假病假怎么算工资吗的工资会扣除少资金的
1、事假是没有工资的。一般来说一年内休事假20天以上，且公司不扣除工资的，不能享受当年年休假。 2、病假期劳动者可照常拿工资，对于病假工资，不低于当地最低工资的80％。当劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本

2024-06-24 16
扣工资的一倍怎么算
劳动法有规定请假一天的扣工资的数额。扩展阅读：工作人员因个人或家庭缘由请假可请假，请假无薪休假，以天数或小时休假为计算单位。请离任员工每天的工资扣除规范是：月根本工资／20．92天；员工请假小时工资扣除规范是：月根本工资／20．92天／

2024-05-26 1

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扣养老金的工资单怎么计算
养老保险个人缴费金额=个人缴费基数*8% 养老保险缴费基数是以参保人上一年度月平均收入结合当地上下限确定，并不是以你目前工资为准。如果确定你的缴费基数为3000元，那么你每月个人承担部分就是3000*

2022-07-02 15,340
彩票扣的资金怎么算
条例第二十八条所称彩票资金，是指彩票销售实现后取得的资金，包括彩票奖金、彩票发行费、彩票公益金。条例第二十八条所称彩票资金构成比例，是指彩票奖金、彩票发行费、彩票公益金占彩票资金的比重。条例第二十八条

2022-03-16 15,340
薪金的扣除与工资的抵扣分别怎么计算
1、应交所得税应税所得适用税率-速算扣除数应税所得额。2、应纳税所得额月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。3、工资、薪金所得，适用7级超额累进税率

2022-08-22 15,340
手续费扣的金算不算工资
个人所得税应纳税所得额，是按扣除五险一金之后的工资计算，每月的奖金是不扣除的。某人月工资2000元，奖金1000元，那么其应纳税所得额就是3000（2000+1000）元。个人所得税是按扣除五险一金

2022-07-18 15,340

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1天病假扣工资怎么算
请病假一天按劳动合同约定的工资计算，病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%；劳动合同没有约定的，按集体合同约定计算。相关法律规定企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，国家规定门诊病假最多开几天根据本人

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4500的工资五险一金扣多少
4500的工资五险一金扣除标准如下：养老扣8%，公积金一般5%，医疗保险2%。目前养老保险缴费比例：单位21%，个人8%。医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元，失业保险缴费比例：单位2%。工伤保险，单位每个月缴纳0.5%，个人不用缴。

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工人工资的个人所得税是怎么扣的
工人工资的个人所得税的扣除如下： 1、工资、薪金所得，适用7级超额累进税率，按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距，最高一级为45%，最低一级为3%，共7级； 2、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位适用5

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