现在男职工陪产假有多少天

2020-09-26 140

普法内容

男职工的陪产假一般有十五天，如果职工符合规定生育子女的，一般会在九十八天的产假上为其增加假期，而男职工也会按各地的规定享受相应的陪产假，大多数地方规定的是十五天。

《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》第二十六条国家机关工作人员和社会团体、企业事业单位职工依法办理结婚登记后，除国家规定的婚假外，增加婚假二十天。女职工符合规定生育子女的，除国家规定的产假外，增加产假六十天，给予男方护理假十五天。婚假、产假、护理假期间，工资、奖金照发。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

公务员陪产假有多少天，各省男职工陪产假有几天
陪产假没有公职人员和非公职人员之分。各省市（自治区）规定的陪产假是不同的。因此，你可网上查阅你省的《人口与计划生育条例》中的“奖励和保障”部分那上面的条款，明确了你省规定的陪产假的具体时间。每个地区的陪产假规定不同，例如在北京的机关、企业事

2024-05-26 78
湖北省陪产假规定，男职工有陪产假吗，陪产假多少天
1、陪产假即依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本都见于各地的计划生育条例中。 2、多数省份的《人口与计

2024-05-18 41
男职工陪产假最新规定，石家庄男职工陪产假多少天
一般来说，十五天陪产假比较常见。陪产假在《劳动法》中没有明确规定，一般都规定于各省市的《人口与计划生育条例》中，其性质为各地政府发布的地方法规，以北京市为例，《北京市人口与计划生育条例》（修正）第十八条规定，机关、企业事业单位、社会团体和其

2024-06-11 25

专业问答更多>>

省男职工陪产假最新规定，黑龙江省男职工陪产假多少天
你是说，你是省直单位。问一下男职工的陪产假最新邞规定。他的假期是多少天呢。这个男职工＿般的陪产假期为七天到十五天。但各地规定是是不一样的。

2022-10-07 15,340
陪产假多少天男职工可以休产假吗
针对男职工是否能休陪产假，具体休几天这个问题法律并没有一个明确的规定，具体要根据各地的相关规定进行确定。

2022-05-17 15,340
产假有男陪产假吗女陪产假多少天
新《中华人民共和国劳动合同法》《劳动法》未明确规定配偶陪产假。规定丈夫享受产假的，应该是当地的计划生育条例。一般法律规定生育子女的夫妻，男方享受十五天的陪产假，在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全

2021-10-01 15,340
随州市现在有陪产假吗？最多陪产多少天？
产假最多休128天，其中国家规定产假98天，地方规定产假30天。

2022-12-14 15,340

法律短视频更多>>

01:13
职工的婚假多少天2022
2022年职工的婚假天数为三天，具体如下： 1、按法定结婚年龄，即女不低于20周岁，男不低于22周岁结婚的，可享受3天婚假； 2、符合晚婚年龄即女23周岁，男25周岁的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假； 3、结婚时男女双方不在一地工作

5,817 15,340
01:00
男员工陪产假工资发放标准
男员工陪产假工资发放标准如下： 1、若是用人单位有为职工买生育保险的话，职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。陪产假期间工资一般是按照当地社会平均工资标准来支付的，若是职工工资高于当时社会平均工资标准，则由用人单位补差额； 2、

10,568 15,340
01:08
江苏省产假多少天
江苏省的产假为128天，其中包括国家规定的98天产假。若是属于难产情形的，女职工可以享受143天的产假；女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满

8,324 15,340