您的位置:法师兄 > 律师普法 > 我在工地砰伤在工地养伤这个务工费咋算咋一咋一
我在工地砰伤在工地养伤这个务工费咋算咋一咋一

我在工地砰伤在工地养伤这个务工费咋算咋一咋一

2024-06-06 10
普法内容
不计算误工费,工伤期间的工资正常发放。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 在工地受伤,老板要求回家休养,工资和疗养费咋算
    在工地受伤,老板要求回家休养,工资和疗养费咋算

    工资应该照发,医疗费老板支付。工伤赔偿要先做工伤认定,再做劳动能力鉴定,伤残级别出来了才能确定赔偿的数额。

    2024-06-14 10
  • 工伤,超龄,在工地上工作,女性。该咋赔付
    工伤,超龄,在工地上工作,女性。该咋赔付

    治疗终结后可以做伤残鉴定,是否构成残疾及伤残等级以鉴定结果为准。人身损害赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、误工费、营养费、交通费、残疾赔偿金、精神损害赔偿金、伤残辅助器具费、被扶养人生活费、因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康

    2024-06-09 3
  • 工伤误工费和一次性伤残补助金咋算
    工伤误工费和一次性伤残补助金咋算

    在工伤赔偿中误工费和一次性伤残补助金是不一样的,两者要分开结算。误工费是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,停工留薪期一般不超过12个月。一次性伤残补助金是

    2020-10-01 342
专业问答更多>>
  • 工人在工地干活摔伤咋办

    属于工伤,按工伤理赔! 首先要申请工伤认定——申请劳动能力鉴定——计算赔偿数额——要求赔付。不成,申请工伤赔偿纠纷仲裁维权! 1、单位应当在受伤后三十日内申请工伤认定;单位不申请的受害人或其亲属应当在

    2022-03-26 15,340
  • 公司咋个拿务工费呢,还有我这伤残咋鉴定呢

    可以申请工伤认定,根据等级要求赔偿,另外可以要求致害方承担赔偿责任。

    2022-09-27 15,340
  • 在工地上摔伤骨折咋赔偿?

    应当为工伤,要求单位按照工伤赔偿。应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿。 工伤致残的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工

    2022-02-16 15,340
  • 一个邻居在工地受伤了工伤赔偿支付主体是咋样的?

    对于用人单位(工矿企业、公司、民营企事业、参加工伤保险的国家事业单位、外商投资企业、私营企业、参加工伤保险或包括工伤保险的综合险的工商个体户等单位与个人)参加了社保工伤保险的,均由当地接受投保的社保机

    2022-07-05 15,340
法律短视频更多>>
  • 对方借钱一直不还我该咋办 00:59
    对方借钱一直不还我该咋办

    协商解决,调解解决,诉讼解决。对方借钱一直不还,首先可以和对方进行协商。如果双方能够协商一致,那么纠纷也就解决了,这是最简单也是最省时省力的解决方式;二,进行调解。调解就是指的在第三方的主持下,对双方进行调解,劝说,促使双方互相谅解,自愿达

    2,297 15,340
  • 在厂里受伤算工伤吗 01:09
    在厂里受伤算工伤吗

    在厂里受伤是否属于工伤,不能一概而论。一般而言,认定为工伤的法定情形的核心要素有三个,工作时间,工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”,是构成工伤的充分条件,“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素,同时也对工作原

    3,946 15,340
  • 辞职了拖欠工资不发咋办 01:18
    辞职了拖欠工资不发咋办

    不断电话催,客气一些,同时注意录音,如果对方同意支付更好。可以证明双方存在事实劳动关系的材料:劳动合同书;工资支付凭证或记录;缴纳各项社会保险费的记录;用人单位发放的工作证、出入证、服务证等能够证明身份的证件。劳动者填写的用人单位招工招聘登

    1,383 15,340
吴莉律师 吴莉律师

广东天穗律师事务所 | 专职律师

擅长:公司法、婚姻家庭、合同纠纷
咨询律师
186-2004-7948
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?